Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Не признается и возмещать ущерб не собирается, имею ли я право возместить ущерб через суд?
дала человеку покататься на своем велосипеде, после этого выяснила что колесо проколото, а раньше было целым. не признается и возмещать ущерб не собирается, имею ли я право возместить ущерб через суд?
, Наталья, г. Казань
Елизавета Горнова
Добрый вечер! Чтобы доказать факт причинения Вам имущественного вреда, суду необходимо будет представить доказательства того, что Вы передали своё имущество третьему лицу в пользование в надлежащем состоянии и в именно процессе эксплуатации ему был причинен вред. В данном случае полагаю, что между вами и другим человеком существовала лишь устная договоренность о пользовании велосипедом, следовательно, шансов на возмещение денежных средств в суде у вас к сожалению, не имеется.
Похожие вопросы
Мою дочь без моего согласия и без моего предупреждения отправили на школьную Олимпиаду в другой город вместо школьного автобуса на личном автомобиле завхоза
Здравствуйте!
Мою дочь без моего согласия и без моего предупреждения отправили на школьную Олимпиаду в другой город вместо школьного автобуса на личном автомобиле завхоза.
Моя дочь и еще две школьницы попали по дороге на олимпиаду в ДТП по вине водителя. На завхоза школы открыто уголовное дело по ч.1 ст.264 РФ. У двух девочек тяжкий вред здоровью и одной средний вред здоровью.
Завхоз не имела права сажать девочек к себе в автомобиль, т.к она даже не является сопровождающим.
Скажите, имеет ли право руководство школы (комитет образования) уволить ее на основании уголовного дела о ДТП?
Либо какие основания для увольнения у школы могут быть по законодательству, трудовому кодексу в такой ситуации?
Е что нам делать в этой ситуации?
Добрый день, старший воспитатель, где я работаю помощником воспитателя, собирается заставить сидеть вахтером всех сотрудников и воспитателей и помощников воспитателя.Это ничего не оплачивается. Имеют ли право заставить работников, если в трудовом договоре такое не прописано? И имеют ли право внести поправки в трудовом договоре сейчас посреди учебного года? Т.е что нам делать в этой ситуации?