Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Законны ли действия работадателя?
Добрый день. Беременность 22 недели ,работадатель по закону должен ставить мне только дневные смены,но работадатель отказывается это делать ссылаясь на то что я устроена как круглосуточная медсестра.законны ли действия работадателя?
, Айсылу, г. Москва
Юрий Крабов
Как вы уже сказали, действия работодателя незаконны, по ст. 96 ТК РФ к работе в ночное время не допускаются беременные женщины. Также по ст. 93 ТК РФ вы можете обратиться к работодателю с просьбой перевести вас на неполный рабочий день, при этом работодатель не имеет права отказывать вам.