Могут ли отказать в принятии всех документов почтой?

Здравствуйте Виктория.

1. Могу ли я выйти из декретного отпуска во второй декрет, отправив справки о беременности и заявление на выход в декрет почтой, так как живу в данный момент в одном городе, а работа в другом городе. После рождения ребёнка также необходимо писать заявление и нести справки и документы ребёнка по месту работы. Могут ли отказать в принятии всех документов почтой?

Это не запрещается Трудовым кодексом РФ, а потому Вы имеете полное право направить заявление и необходимые документы почтовым отправлением.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

Здравствуйте,

Могут ли отказать в принятии всех документов почтой?

Нет, отказать не могут. Лучше, если Вы будете отправлять их заказным письмом с описью и уведомлением о вручении, чтобы в случае чего, иметь доказательства что Вы их работодателю направляли и у Вас были подтверждающие документы, что работодатель их получил

Также перед выходом в первый декретный отпуск, я брала дополнительный отпуск. Работаю в школе и как объяснило руководство школы, если я решу уволиться, то надо будет отработать полгода или придётся вернуть денежные средства, полученные как бы авансом при выходе в дополнительный отпуск. Можно ли будет тогда выйти в последующий декрет и перенесётся ли в этом случае выплата денег за дополнительный отпуск до выхода на работу после повторного декрета?

Нет дополнительных отпусков. Это Ваш ежегодный оплачиваемый отпуск, который согласно ст.260 ТК РФ Вам может быть предоставлено в любое время. 

Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.

То есть те же условия только теперь после Вашего второго отпуска по уходу за ребенком.

При этом, что касается отпуска по БИР по второй беременности. Вы не можете одновременно находиться в отпуске по БИР и в отпуске по уходу за первым ребёнком. Чтобы получить БИР, Вам нужно написать заявление работодателю о прерывании отпуска по уходу за первым ребёнком и сразу же уйти в отпуск по БИР, а затем уже снова писать заявление на отпуск по уходу за ребенком (вторым).  Так Вам будет сделать  выгоднее по деньгам. 

3. Также при выходе в первый декрет я собирала справки о доходах за 2 предыдущие года, но так как я меняла место работы, я брала справки ещё на предыдущем месте работы. Надо ли заново собирать справки о доходах или они уже имеются у работодателя с предыдущего декрета и так как при выходе из декрета в декрет засчитываются те же самые 2 года работы, то собирать их повторно не нужно? 

Собирать не нужно.

По этим же справкам, за те же 2 календарных года и будут рассчитывать.

Также можете ознакомиться с ответами на сайте ФСС, частично там ответы и на Ваши заданные вопросы разьяснены

r69.fss.ru/192741/192746.shtml