Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могу ли я отказаться от доп работы, если мне за нее не собираются платить?
Добрый день! Работодатель уволил секретаря компании и хочет переложить обязанности секретаря на меня, без доплаты, я работаю в компании на должности администратор проектов. Законно ли это? Могу ли я отказаться от доп работы, если мне за нее не собираются платить?
Здравствуйте уважаемая Инна
Работодатель должен издать приказ с вашего согласия о назначении вас временно заменяющей и исполняющей обязанности секретаря, за дополнительную плату. Если нет, тогда вы вправе отказать эся от доп работы без оплаты.
Удачи вам
Работа не обусловленная трудовым договором запрещена в соответствии со ст.60 ТК РФ.
«Трудовой кодекс Российской Федерации» от 30.12.2001 N 197-ФЗ (ред. от 14.07.2022) (с изм. и доп., вступ. в силу с 25.07.2022)
ТК РФ Статья 60. Запрещение требовать выполнения работы, не обусловленной трудовым договором
Запрещается требовать от работника выполнения работы, не обусловленной трудовым договором, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
Вы можете отказаться от такой работы. Необходимо Ваше согласие на возложение дополнительных трудовых обязанностей.