8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Что если сотрудник организации числиться стажером более одного года и не переводят на должность?

Что если сотрудник организации числиться стажером более одного года и не переводят на должность?

, Игорь, г. Москва
Иван Иванов
Иван Иванов
Юрист, г. Москва

Добрый день. 
Поясните, в чем вы видите проблему в том, что «стажера не переводят на должность»? Со стажером заключен трудовой договор? 

0
0
0
0
Игорь
Игорь
Клиент, г. Москва
Да, со стажером заключен трудовой договор, но испытательный срок не может же длиться более года

Испытательный срок (если он и вовсе предусмотрен в договоре) может блится не более трех месяцев (ст. 70 Трудового кодекса). 
При продолжении трудовых отношений после испытательного срока работник считается прошедшим испытание, и его увольнение возможно лишь на общих основаниях (ст. 71 Трудового кодекса). 
Если вы волнуетесь, что стажера не повышают (не присваивают другую должность, не повышают зарплату), то, к сожалению, такое повышение может быть осуществлено лишь по взаимному соглашению сторон, и вы не вправе его требовать в одностороннем порядке. 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 06.09.2022