Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Может ли работодатель при приёме на работу оформить новую трудовую книжку, если предыдущую работник потерял?
Здравствуйте. Может ли работодатель при приёме на работу оформить новую трудовую книжку, если предыдущую работник потерял? С прошлых мест официальной работы есть справки.
, Нина, г. Краснодар
Татьяна Меркушева
Добрый вечер!
В силу ч. 5 ст. 65 Трудового кодекса РФ в случае отсутствия у новичка бумажной трудовой книжки по причине ее утраты или повреждения, работник может обратиться с заявлением к новому работодателю с просьбой оформить новый документ, а работодатель обязан оформить бумажную трудовую книжку.