8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте при первой регестрации в микрозайме укозал место работы.когда брал следующий займ место работы

Здравствуйте при первой регестрации в микрозайме укозал место работы .когда брал следующий займ место работы не запрашивалось а я перешел в другую оргонизацию теперь микрокредитная компания подола в суд и мне теперь грозит статья 159ч1 что делать

, Радик, г. Москва
Мария Сорокина
Мария Сорокина
Юрист, г. Брянск

В данном случае состав по ч. 1 ст. 159 УК РФ будет иметь место в случае если при взятии займа у ас не было намерения на погашение задолженности. Доказывается это следующим образом: у лица когда он брал займ не было работы и он не искал ее; у лица была работа с хорошим доходом и после оплату услуг ЖКХ, кредитов, иных платежей у лица были финансовые возможности хотя бы частичного гасить задолженность, но этого не происходило.

Скорее всего в настоящее время микрофинансовая организация обратилась в органы дознания по месту получения займа с целью рассмотрения вопроса о возбуждении уголовного дела. Это является распространенной практиков работы с должниками. С вами свяжется участковый для дачи пояснений, укажите ему что имели работу, хотели платить, но по причине того, что надо было помогать родне, кто то заболел, иные непредвиденные расходы на «благие» цели, возможности погасить задолженность не было. Бесспорным фактом отсутствия состава преступления будет погашение задолженность хоть по 500 рублей в месяц.

По результатам доследственной проверки в случае если Вы дадите указанные пояснения участковым будет вынесено постановление об отказе в возбуждении уголовного дела.

По вопросу обращения в суд. В суд сейчас направлено исковое заявление о взыскании с Вас задолженности с учетом процентов. Сд данные требования удовлетворит, будет возбуждено исполнительное производство. При этой обратите внимание, что проценты будут расти и после вынесения судом решения. С Вами начнут работать судебные приставы-исполнители: будет арест всех счетов, запрет на выезд за границу, по месту работу часть зарплаты будет арестована.

 При этом, наличие судебного решения о взыскании с Вас задолженности не является основанием для возбуждения уголовного дела по факту мошенничества.

_____________________________

Если ответ был Вам полезен, оставьте положительный отзыв и плюсик. Заранее благодарю.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав работников
Руководитель школы заставляет сдать биометрию ( фото лица) для прохода к месту работу
Здравствуйте. Руководитель школы заставляет сдать биометрию ( фото лица) для прохода к месту работу. Законно ли это? Имею ли я право отказаться. Угрожают административными мерами и наказанием.
, вопрос №4774729, Ирина, с/п. Архангельское
Трудовое право
И удерживать сотрудника за бесплатно на месте работы?
Здравствуйте! Происходит, следующая ситуация! Работаю в компании ТрестРоссэм в арабской республике Египет (АРЕ филиал) Работаю по графику 4.5/1.5 месяца, не вахта! Отработал 4.5 месяца, и пора лететь домой, а организация говорит, что денег на билеты нет! Предлагает два варианта: 1. Купить билет самостоятельно за свой счет, а компания возместит стоимость, но не в полном объеме! Удержат местный налог в 26% 2. Сидеть в АРЕ, и ждать, когда купят билет! При этом сидеть бесплатно! Работать запрещено, просто ожидать покупку билетов, как появятся деньги! Возникают, следующие вопросы: 1. Имеет ли право организация не возмещать полную стоимость авиабилетов? Компания не хочет компенсировать налог за билет в 26%! 2. Имеет ли право организация не отправить работника домой в положенный срок по своей вине? И удерживать сотрудника за бесплатно на месте работы? Добавлю, что ранее билеты полностью покупались за счет компании, туда и обратно!
, вопрос №4774225, Димитрий, г. Москва
Трудовое право
Подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации Я работаю на двух Здравствуйте
Подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации Я работаю на двух Здравствуйте! Подскажите пожалуйста как быть в такой ситуации: Я работаю на двух работах (основная и совместительство) так же обучаюсь в консерватории на заочной форме (2 раза в год сессия). Мой отпуск на основной работе выпадает на 01.08.25 и длится месяц, а отпуск на работе по совместительству мне поставили на время моей сессии (т.е учебного отпуска). И получается так, что по факту я остаюсь без отпуска. Подскажите, пожалуйста, могу ли я использовать справку-вызов которую мне отправляют на основное место работы, для того что бы хотя бы продлить свой отпуск на совместительстве?
, вопрос №4773575, Алина, г. Ставрополь
Трудовое право
При этом есть еще два места по совместительству по 0.1 ставки и плюс являюсь Генеральным директором ООО и единственным учредителем
Здравствуйте! Уволилась с основного места работы. При этом есть еще два места по совместительству по 0.1 ставки и плюс являюсь Генеральным директором ООО и единственным учредителем. На новом месте трудоустройства, отказываются оформлять на полную ставку ссылаясь на совместительство. Правомерно ли?
, вопрос №4773338, Мария, г. Москва
Трудовое право
По основному месту работаю на 1 ставку, но сейчас на отпуск сотрудника экономисты попросили написать
Здравствуйте! Законно ли требование экономистов организации требовать у работника график другого места работы? Я врач, работаю сутками, нередко с одной работы иду на другую, графики по часам не пересекаются, с суток хожу в ночь. По основному месту работаю на 1 ставку, но сейчас на отпуск сотрудника экономисты попросили написать заявление на 0,25 ставки, так как по графику переработка, а переработки оплачиваются по двойному тарифу, платить соответственно не хотят, на второй работе у меня 0,25 ставки, есть еще одна на которой задействовано 0,5 ставки Получается, что на отпуск сотрудника у меня ровно 2,0 ставки задействованы, было 1,75 всех все устраивало, и графики не требовали
, вопрос №4773232, Галина, с/п. Архангельское
Дата обновления страницы 15.09.2022