Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Можем ли мы взять в штат работника, с которым ранее работали на условиях самозанятости?
Добрый день! Можем ли мы взять в штат работника, с которым ранее работали на условиях самозанятости? Хотим оформить трудовой договор
, Екатерина, г. Санкт-Петербург
Вагиз Ахмадиев
Здравствуйте!
Да можете. Ограничений нет. если он дальше не работает в качестве самозанятого.
ТК РФ Статья 68. Оформление приема на работу
Прием на работу оформляется трудовым договором. Работодатель вправе издать на основании заключенного трудового договора приказ (распоряжение) о приеме на работу. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.