8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
486 ₽
Вопрос решен

Если есть возможность отменить, то какая форма заполнения рапорта об отмене?

Здравствуйте. Я военослужащий проходчщий военную службу по контракту в звании ефрейтор. Могу ли я отменить свой рапорт о продление контракта сроком на один год и просто ждать окончания частичной военной мобилизации и уволиться? До окончания контракта осталось 10 дней, кончиться 20 октября 2022 года. В кадрах части говорят что скорее всего уже нет так как документы о продлении отправлены в дивизию. Если есть возможность отменить, то какая форма заполнения рапорта об отмене?

, Даниил, г. Иркутск
Павел Попов
Павел Попов
Юрист, г. Новосибирск

Даниил, доброго утра!

Отменить не получиться в связи с Указом Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», п.4 Указа, контракты о прохождении военной службы, уже заключенные, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации.

В связи с чем контракт, о котором идет речь, его срок продолжает свое действие до окончания периода частичной мобилизации.

С уважением.

0
0
0
0

Если у вас остались ко мне вопросы, вы можете мне их задать в чат личных сообщений. С уважением.

0
0
0
0
Вагиз Ахмадиев
Вагиз Ахмадиев
Юрист, г. Уфа

Здравствуйте!

Могу ли я отменить свой рапорт о продление контракта сроком на один год и просто ждать окончания частичной военной мобилизации и уволиться?

 Да можете. 

Пока у Вас, с Вашей стороны не подписан новый контракт (или соглашение о продлении действующего) на один год, Вы можете отозвать свой рапорт. 

Для этого нужно подать рапорт об отзыве своего предыдущего рапорта, зарегистрировав его.

В кадрах части говорят что скорее всего уже нет так как документы о продлении отправлены в дивизию

 Эти обстоятельства в данном случае роли не играют. Вы же сам контракт еще не подписывали, поэтому можете рапорт о продлении контракта можете отозвать. 

0
0
0
0
просто ждать окончания частичной военной мобилизации и уволиться?

 Данный момент Вы правильно понимаете, действующий контракт у Вас продлен до окончания срока мобилизации, 20 октября 2022 года Вас не уволят. а только по окончании срока мобилизации. 

Указ Президента Российской Федерации от 21 сентября 2022 года № 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации»

4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

0
0
0
0
просто ждать окончания частичной военной мобилизации и уволиться?

 Надо быть настойчивым и добиваться своего. Правовые основания для этого имеется.

0
0
0
0
Екатерина Борисова
Екатерина Борисова
Юрист, г. Новосибирск

Даниил, здравствуйте!

До тех пор, пока вы не подписали сам бланк контракта, можете написать рапорт об отзыве ранее написанного рапорта о заключении  нового контракта. Он пишется в свободной форме, указываете какой именно рапорт просите считать недействительным и почему, например, в связи с изменившимися обстоятельствами.

В обычных условиях, начались бы мероприятия по вашему увольнению по кокончанию срока заключённого контракта. 

Но сейчас в силу ст. 4 Указа Президента РФ 21.09.2022 647 контракт продолжит свое действие до окончания периода частичной мобилизации. Если же у Вас присутствуют основания для увольнения, указанные в ст. 5 данного Указа, то можете быть уволены.

0
0
0
0
Даниил
Даниил
Клиент, г. Иркутск
А если бланк контракта подписал? То уже не получится отменить?

Контракт вступает в силу со дня его подписания должностным лицом, определенным Положением о порядке прохождения военной службы, о чем издается соответствующий приказ.

При этом новый контракт подписывается с военнослужащим, у которого заканчивается срок предыдущего контракта, — в день, следующий за днем окончания срока предыдущего контракта.

Т.е  если Ваш контракт заканчивается 20.10.2022, то новый контракт должен быть подписан и вступить в силу 21.10.2022 

Поскольку эти события не наступили. То в рапорте также просите об отзыве самого бланка контракта.

Обязательно зарегистрируйте данный рапорт и по возможности снимите себе копию. Если у командования есть бланк контракта, подписанный вами, они могут пустить его в ход. И без зарегистрированного рапорта Вы вряд-ли что-то докажите.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Мне выдали повестку, но есть возможность устроится в компанию которая может предоставить мне бронь, но в
Здравствуйте Был уже задан похожий вопрос на сайте, но хотелось бы кое-что уточнить. Мне выдали повестку, но есть возможность устроится в компанию которая может предоставить мне бронь, но в повестке я уже расписался и в ней указано что мне надо в указанную дату и время прийти на место для отправки к месту прохождение военной службы, и осталось примерно два месяца до назначенной даты. А на предприятии мне сказали что вроде как оформлять бронь надо было за 3 месяца до начала призыва. Подскажите пожалуйста можно ли сейчас пробовать получить бронь
, вопрос №4863311, Махмуд, г. Москва
Получение образования
Если это не справедливо, то птжскажите как от стоять права ребенка?
Здравствуйте, ребенок, второй класс, был на больничном. Когда вышел с больничному его сразу спросили домашнее задание, пересказ. Он был не готов, на следующий день его оставили после уроков писать , пропущенную пока был на больничном контрольную, он не справился. Скажите, обязан ли ребенок прижодить после больничного полностью подготлвленным и знающий пропущенный материал? Если это не справедливо, то птжскажите как от стоять права ребенка?
, вопрос №4862929, Алена, г. Москва
1150 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
Если имеется возможность, то как грамотно сформулировать требования?
Здравствуйте. Ситуация кратко: являюсь поставщиком морепродуктов в одну небольшую сеть ресторанов. Работали не один год, и вот в кризис клиенты решили не платить за поставки. Сначала кормили завтраками, а за счет былых отношений было доверие. В итоге долг больше миллиона. Каждый ресторан оформлен как отдельное юридическое лицо, то есть ОООшки. Задолженность передо мной имеется у двух ОООшек, примерно поровну, но как мне известно одна из них прекращает свою работу как заведение. Вопрос: Могу ли я подать иск в суд на оба юр.лица сразу с просьбой признать что-то типа солидарной ответственности? Либо привлечь как соответчиков, с целью взыскать долг как с единой организации, которая по сути имеет сеть ресторанов (осталось 2) с дроблением на отдельные ОООШки. Позволяет ли законодательство подать подобного рода иск? Если имеется возможность, то как грамотно сформулировать требования?
, вопрос №4862740, Александр, г. Москва
Предпринимательское право
И если захочу закрыть ИП, то статус СЗ сохранится?
Здравствуйте. Помогите, пожалуйста, разобраться. Изначально, предложили работу по ГПХ + самозанятость, но в ходе общения выяснилось, что нужно оформить ИП на НПД. Хочется знать насколько безопасно открывать ИП для ГПХ и какие есть риски? Я сейчас в статусе СЗ. И если решу оформлять ИП на НПД, то сначала нужно закрыть СЗ, потом открыть ИП и снова сразу открыть СЗ? И если захочу закрыть ИП, то статус СЗ сохранится? Заранее спасибо за помощь!
, вопрос №4862550, Анастасия, г. Иркутск
Административное право
Насколько знаю административное дело не передается на федеральный уровень и если буду в другом районе, то в базе не увидят?
Привлекался в несовершеннолетнем возрасте по 20.1. В будущем планирую идти в МВД,суд может быть и т.д. Есть шансы вообще? Только административка,без проф. учета. Насколько знаю административное дело не передается на федеральный уровень и если буду в другом районе,то в базе не увидят?
, вопрос №4861397, Кирилл, г. Череповец
Дата обновления страницы 10.10.2022