8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте, можно ли написать заявление на увольнение по собственному желанию, и не отрабатывать 14 дней?

Здравствуйте, можно ли написать заявление на увольнение по собственному желанию, и не отрабатывать 14 дней?

, Оксана Чернышенко, г. Нижний Новгород
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
Эксперт

Здравствуйте, Оксана!

В законе нет никакой «отработки». Есть обязанность работника уведомить работодателя об увольнении по собственному желанию за две недели. Но есть исключения.

Если у Вас в договоре установлен испытательный срок и он не истек, то уведомить об увольнении надо за 3 дня.

Если у Вас имеются обстоятельства, по которым Вы не можете объективно продолжить работу, например, идете добровольцем на СВО (конечно, должны предоставляться доказательства этих обстоятельств) — Вас должны уволить в день, указанный в заявлении. 

По соглашению с работодателем работник может быть уволен до истечения двухнедельного срока предупреждения об увольнении.

см. ст.ст. 71, 80 ТК РФ.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).

0
0
0
0
Дата обновления страницы 06.12.2022