Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Мне сказали что я должна выйти на работу 12.01.2023, потому что у меня продлил я отпуск на 4 дня за счёт больничного
Добрый вечер. У меня такая ситуация, я была на больничном с 12,12,2022 по 19,12,2022. Но у меня начался отпуск с 16.12.2022 по 30.12.2022. Я вышла на работу 04.01.2023, так как наш за од начал работу этого числа. Мне сказали что я должна выйти на работу 12.01.2023, потому что у меня продлил я отпуск на 4 дня за счёт больничного, но так как с 1 по 8 считаются праздничные дня эти четыре дня продливается с 9 числа. Мне сказали что эти праздничные дни мне не оплатят, потому что это считается как продление отпуска. Скажите это закон мне их не опличивать или они должны не оплатить только 4 дня после праздничных.
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Наличие в календарном месяце нерабочих праздничных дней не является основанием для снижения заработной платы работникам, получающим оклад (должностной оклад).(статья 112 ТК РФ).
Таким образом у работодателя нет юридических оснований для лишения работника заработной платы.
Доброго вам дня.