Нахожусь в статусе увольнения ПСЖ - работодатель отказывается выплачивать отпускные за неиспользованные 75

Добрый вечер Муж служит по контракту , находится на боевом задании Ему поставили статус СОЧ Но сослуживцы говорят что он просто ранен и ждёт эвакуацию Ему выплатили 400т федеральные за подписание контракта Региональные выплаты 400т придти не успели до этого статуса. Выплатят ли ему их при статусе СОЧ?

Добрый день. Работаю на пищевом производстве в крупной компании. Рабочий график 2/2 по 12 часов, смена начинается с 6 и должа заканчиваться в 18 часов. Однако, часто сталкиваюсь с ситуацией, что меня и моих коллег начинают выгонять с работы раньше, аргументируя это отсутствием работы. В последний рабочий час и вправду вся заявка выполнена и мы тянем время, чтобы получить свою зарплату. Однако, если заметят, что ты просто сидишь без дела - снимают рабочие часы... Подскажите, как быть в данной ситуации? Я шла на работу за стабильной зарплатой с определенным графиком, почему я и мои коллеги должны получать меньше денег из-за маленьких заявок, на которые мы никак не влияем? И почему, если мы отказываемся уходить с рабочего места, работодатель либо предлагает нам заниматься обязанностями клининга либо ставит перед фактом снятия рабочих часов ( сидите сколько хотите, вам никто ваши часы без работы не оплатит.) На сколько действия работодателя правомерны?

Работодатель объявил, что хочет расстаться. Предложил расторжение труд договора по соглашению сторон. Необходимо проанализировать трудовой договор, понять, какие у работодателя есть инструменты к увольнению.