8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как оформить выплаты по уходу за пенсионером(матерью) старше 85лет на сына?

Как оформить выплаты по уходу за пенсионером(матерью) старше 85лет на сына?

, Сергей Артемович, г. Москва
Юристы уже работают над вопросом
Первые ответы обычно поступают в течение 15 минут
Похожие вопросы
Семейное право
Здравствуйте Может ли самозанятый оформить опекунство над пожилым старше 80 лет, с причислпгием ипк баллов по пенсии?
Здравствуйте Может ли самозанятый оформить опекунство над пожилым старше 80 лет, с причислпгием ипк баллов по пенсии? Не будет ли это нарушение
, вопрос №4868138, Юрий, г. Нижний Новгород
Семейное право
Сестра имеет права на разовую выплату или только сын получит все выплаты?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста если у погибшего брата есть сын совершеннолетний больше ни кого нет только родная сестра . Сестра имеет права на разовую выплату или только сын получит все выплаты?
, вопрос №4867880, Валентина, г. Москва
Недвижимость
Если я сделаю дарственную на этот дом на старшего сына, можно ли в нем выделить долю младшему сыну
В собственности частный дом. По документам оформлен как дачный дом,тобишь дом где нельзя прописаться. Если я сделаю дарственную на этот дом на старшего сына, можно ли в нем выделить долю младшему сыну
, вопрос №4867600, Клиент, г. Москва
Семейное право
Как правильно оформить это все у работадателя?
Добрый день. Ситуация такая. Устроилась в августе на работу . В сентябре узнала , что беременная . Работала . С Ноября на больничных сижу по причине диагноза ИЦН. 24 февраля ухожу в декретный отпуск. Решили , что по уходу за ребенком выплаты будет муж получать. Потому что , до выхода на работы была самозанятой. Как правильно оформить это все у работадателя?
, вопрос №4867475, Анна, г. Москва
1150 ₽
Вопрос решен
Защита прав работников
А также какие еще выплаты мы можем получить?
Добрый день!Нужна консультация. Я официально работаю и нахожусь в декретном отпуске (сейчас беременна) .Со 2 марта иду на больничный по беременности и родам со вторым. -нужно ли обращаться к работодателю или больничный приходит автоматически?(я так понимаю что до родов это больничный и оформляется на меня, а далее уход до 1,5 лет можно на мужа и при этом чтоб он работал) - в этот раз хочу чтоб муж пошел в декрет по уходу и при этом работал( при этом работал как прежде полный день с сохранением зарплаты и получал пособие), когда и какие документы подать? -Когда мне нужно уволиться (так как на работу выходить не буду, буду с детьми)? -И что нам нужно для этого? Хотелось бы получить информацию, с чего начать и далее как последовательно что делать и что для этого нужно. А также какие еще выплаты мы можем получить?
, вопрос №4867167, Елена, г. Москва
Дата обновления страницы 06.02.2023