Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Есть ли у него возможность оформить больничный лист только на одной работе, так чтобы второй работодатель не узнал об этом?
Муж работает пожарным в ПСЦ Москва и в Мособлпожспас, по двум трудовым книжкам, скрывая от обоих работодателей наличие второй работы. Есть ли у него возможность оформить больничный лист только на одной работе, так чтобы второй работодатель не узнал об этом? Спасибо!
Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.
Трудовой кодекс РФ не ограничивает Ваши трудовые права в количестве работ и не ограничивает число работодателей, с которыми гражданин может заключать трудовые договора о трудовых правоотношениях. Регламент статьи 282 ТК РФ гласит, что работник, может работать в свободное от основной работы время у неограниченного числа работодателей, заключив трудовой договоров о работе по совместительству, на основании документов о полученном образовании и квалификации в соответствии профессиональному стандарту.
На основании п.1 статьи 37 Конституции РФ Труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.
На основании, п. 8_1. приказа Минздрава России от 23.11.2021 N 1089н
В случае, если гражданин на момент наступления страхового случая занят у нескольких страхователей,(работодателей) формируется один листок нетрудоспособности в форме электронного документа.
(приказом Минздрава России от 13 декабря 2022 года N 790н)
Таким образом, Ваши права защищены законом.
Доброго вам дня.