Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Находясь на больничном решила уволится из организации о чем сообщила в письменном виде заказным письмом с
Находясь на больничном решила уволится из организации о чем сообщила в письменном виде заказным письмом с описью вложения, но в заявлении ошиблась с дате ( указала не верный год 2022, а не 2023) сейчас работодатель не хочет меня увольнять ссылаясь на ошибку в заявлении.Насколько это правильно? И как быть в данной ситуации?
Здравствуйте. Посетите работодателя, попросите заявление, исправьте дату и сделайте рядом надпись «Исправленному верить» дата, подпись, ФИО.
Здравствуйте, Елена!
Опечатка (описка) в заявлении с годом является слишком явной (письмо ведь направлено в 2023 году). Поэтому у работодателя нет оснований для отказа Вам в увольнении. Отказ в увольнении Вы вправе оспорить в судебном порядке.
Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания платной услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/ и кликнуть на кнопку «Обратиться к юристу».