8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как мне объяснили, что я должен был обязан пройти ее либо до отпуска либо во время его, а после нельзя

Меня хотят отсранить от работы на 2 дня. На прохождение медкомиссии, которую я должен был пройти находясь в отпуске. Как мне объяснили, что я должен был обязан пройти ее либо до отпуска либо во время его, а после нельзя. Суть в том, что меня никто не предупредил что мне нужно було забрать направление у мастера и проходить ее в срочном порядке. И теперь мне грозят что мне нужно либо писать 2 дня за свой счет либо отсранят на 2 дня. Законно ли они поступают?

, Алексей, г. Иркутск
Сергей Искаков
Сергей Искаков
Юрист, г. Кемерово

Добрый вечер. Согласно нормам статьи 214 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить периодический медицинский осмотр работников.

В соответствии со статей 185 Трудового кодекса РФ на время прохождения медицинского осмотра и (или) обязательного психиатрического освидетельствования за работниками, обязанными проходить такие осмотр и (или) освидетельствование, сохраняются место работы (должность) и средний заработок по месту работы. 

Следовательно, своевременно не выдав Вам направление, работодатель не обеспечил прохождение Вам медосмотра. Так что, спокойно берите направление и проходите, это будет считаться рабочим временем. В случае какого-либо недопонимания рекомендую обратиться в трудовую инспекцию или прокуратуру. 

0
0
0
0
Дата обновления страницы 31.05.2023