Имеют ли право меня сократить с работу, исли мой примой родственник воюет на укроине

Здравствуйте, Оксана!

Да, имеют право.

Если сокращается численность работников на одной должности, у вас сможет быть преимущественное право на оставление на работе, если «примой родственник» — отец вашего ребенка до 18 лет.

При равной производительности труда и квалификации предпочтение в оставлении на работе отдается родителю, имеющему ребенка в возрасте до восемнадцати лет, в случае, если другой родитель призван на военную службу по мобилизации или проходит военную службу по контракту, заключенному в соответствии с пунктом 7 статьи 38 Федерального закона от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», либо заключил контракт о добровольном содействии в выполнении задач, возложенных на Вооруженные Силы Российской Федерации.

Если у Вас еще остались вопросы, Вы можете задать их мне в рамках индивидуальной платной консультации в чате (стоимость и время консультации согласовываются там же).