8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как это считается, временный перевод или совмещение?

Здравствуйте, я работаю инженер - технолога, на окладе, 5/2. Меня попросили заменить отсутствующего мастера, продолжая выполнять свою работу, у него тариф и сменный график работы, включая ночные смены. Как это считается,, временный перевод или совмещение?

, Латыпова Кристина Константиновна, г. Москва
Павел Буров
Павел Буров
Юрист, г. Мытищи

Кристина Константиновна, добрый день!

Это не считается ни временным переводом ни совмещением.

Совмещение как и временный перевод оформляются Приказом по организации и возможно только по письменному согласию сотрудника.

В данном случае вас просто попросили и вы просто согласились.

По всем признакам у вас всё-таки идет совмещение, так как согласно ст. 60.2 ТК РФ, под совмещением понимается исполнение обязанностей одним сотрудником обязанностей сотрудника временно отсутствующего без освобождения от основной работы, определенной трудовым договором

0
0
0
0
Латыпова Кристина Константиновна
Латыпова Кристина Константиновна
Клиент, г. Москва
Я писала письменное согласие о совмещение, но приказ сделали временный перевод. Поэтому не понимаю как это называется, и будет ли доплата

Временный перевод регламентируется ст. 72.2 ТК РФ.

Под временным переводом понимается замещения временно отсутствующего работника, за которым в соответствии с законом сохраняется место работы, — до выхода этого работника на работу.

То есть при временном переводе вы не должны выполнять свою основную работу. За вами просто сохраняется рабочее место.

В вопросе вы указываете что свою работу вы продолжаете выполнять.

Исходя из этого могу делать вывод, что всё-таки в отношение вас должен быть вынесен Приказ о совмещение, а не о переводе. Тем более вы писали согласие на совмещение, а не на перевод.

Так как по Приказу вы переведены на новое место работы и, соответственно, не выполняете свои основные трудовые функции, которые предусмотрены трудовым договором (исхожу просто из наличия Приказа а не из фактических обстоятельств), то ни о какой доплате не может идти речи. 

1
0
1
0
Похожие вопросы
Авторские и смежные права
Ещё момент, доли надо как то объединять, или они автоматически объединяются?
Здравствуйте! Я владею долей в коммунальной квартире в Спб более 5 лет, затем я выхожу замуж и мы совместно с мужем и с использованием материнского капитала покупаем ещё доли в этой квартире. По договору купли продажи сразу выделяем доли на меня, мужа и двоих наших детей. В квартире остаётся моя старая доля, новые доли на нашу семью и ещё доля соседей. Сейчас мы хотим продать квартиру, новым долям ещё нет 3 лет. Мои новые доли будут являться "прирощеными" к моим добрачным долям которым более 5 лет? Имеет значение что они совместно нажитые? Если муж мне подарит свои доли перед продажей, они тоже будут "прирощеными" и не будут облагаться налогом? Конечно, в моральном плане это избегание налога, но в юридическом плане это допустимо или наказуемо? Если покупать что то новое и воспользоваться правом не платить налог для семей с 2 детьми то что будет считаться улучшением условий? Продажа всех долей и брачных и добрачных? Или только новых? Или покупка детям больших квадратных метров чем было в их долях? Учитываются общие доли или детей? Ещё момент, доли надо как то объединять, или они автоматически объединяются?
, вопрос №4857645, Ольга, г. Москва
Семейное право
Или вообще откажут в этом пособии?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста если муж оформил у себя на работе пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет и собирается уезжать на сво. Буду ли я получать это пособие на ребенка, если муж получает это пособие на почте? Или вообще откажут в этом пособии?
, вопрос №4857622, Ольга, г. Хабаровск
Военное право
Аннулирует ли это мою будущую отсрочку или отправят же меня в армию?
Здравствуйте! Выпустился из университета в этом году по специальности искусственный интеллект магистратуры и уже работал в айти-организации с аккредитацией на разработчика. Все документы были отправлены организацией на получение отсрочки, отсрочка ещё в рассмотрении. Сейчас мне пришла повестка на медосвидетельсовование, нужно ли мне ее проходить? Аннулирует ли это мою будущую отсрочку или отправят же меня в армию? Что делать в таком случае, когда у остальных этого не проходило хотя я подхожу по всем параметрам и все на этапе рассмотрения
, вопрос №4857423, Виктор, г. Санкт-Петербург
1150 ₽
Вопрос решен
Военное право
Вопрос мог оно это сделать и на каком основании?
Добрый день у меня вот такая ситуация, У мен категория «Д» общее заболевание диагноз миновзрывная травма, отстранен от военной службы 10.10.25г. штаб бригады отправил документ в МО на перевод в Военкомат на службу по моему согласию, 20.01.26г. документы вернули потому что не вложили основание справку ВВК, это сразу они исправили вложили справку и отправили по новой документы в МО, и тут момент НШ начинает требовать с меня рапорт о сдаче дел и должности что бы я написал я отказал ему в этом так как оснований на это нету перевод не пришел еще что бы сдавать дела и должность и на не понятном основании 12.02.26г. Он своим рапортом который мне не показывают что бы понять на каком основании или какое там объяснение вывел меня в распоряжение бригады и понятно что снял большую часть довольствия! Вопрос мог оно это сделать и на каком основании ? Вывести в распоряжение и таким образам избавиться от меня как я понимаю и делить зп до момента моего перевода как поступать в таких случаях куда обращаться и стоит ли или так можно поступать им ?!
, вопрос №4857147, Андрей, г. Москва
Предпринимательское право
Будет ли это считаться дроблением?
Здравствуйте! Подскажите пожалуйста, есть ИП, в него входят 2 здания под сдачу в аренду торговых помещений и цех по изготовлению ульев. В данный момент собственник хочет разделить аренду и производство. Оформить цех ИП на жену( она ведет документацию и расчеты с покупателями неофициально не оформлена), а аренду оставить себе. Будет ли это считаться дроблением? Какие нюансы нужно учесть? Спасибо.
, вопрос №4857067, Наталья, г. Липецк
Дата обновления страницы 23.06.2023