Является ли это конфликтом интересов?

Добрый день, скажите, пожалуйста. Если в Положении о служебном расследовании, являющемуся локальным нормативным актом организации закреплено применение этого Положения при установлении определенного нарушения работником. Если при проведении служебного расследования имелись нарушения Положения о служебном расследовании, потом работник был уволен, можно ли это считать нарушением процедуры увольнения?

Добрый день. У меня отпуск начинается в понедельник, например, 2.12.2024, а отпускные пришли во второй половине дня пятницы (29.11.2024), т.е. не за полные 3 календарных дня, является ли это нарушением со стороны работодателя? В hr отделе сказали, что проблема на стороне банке и они отправили заранее, но вот зачисление пришло позже, есть закон регламентирующий - считается ли день отправки отпускных или зачисления? ЗП они выплачивают день в день, а с отпускными вот такая проблема каждый раз, так что у меня есть сомнения в "проблемах на стороне банка" =) Выплата отпускных?