Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Организация в случаях нарушения мною неких правил, может выдвинуть штраф моему работодателю, он в свою
Мой работодатель являетмя подрядчиком у организации на територии которой я работаю. Организация в случаях нарушения мною неких правил, может выдвинуть штраф моему работодателю, он в свою очередь даëт мне на подписание дополнительное соглашение о том что в случае уплаты штрафа, наложеным изза нарушения мною правил я обязуюсь в 30 дневный срок возместить ему сумму уплаченую организации.
Вполне рядовая ситуация. Главное чтобы вы были отзакомлены с этими правилами и соблюдали их. В тоже время, штраф не должен превышать определённого процента вашей заработной платы, так как в противном случае его будет очень проблематично удержать.
Ещё раз повторю, с штрафами и нарушениями, за которые они могут быть наложены необходимо ознакомиться заранее и не нарушать эти правила. В таком случае у вас и проблем не возникнет.
Здравствуйте. Не подписывайте никакое доп соглашение к трудовому договору, который уже заключен.
И вообще, штраф превышающий размер заработка работодатель должен взыскивать только в судебном порядке.
Нет, такого размера штрафы вы возмещать не должны, и подписывать такое соглашение просто нельзя.