Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Выплота неотгуленных отпусков
Добрый день. На работе всех сотрудников увольняют и переводят в другую компанию..ссылаясь на 77 Со п5 трудового кодекса рф. Вопрос! После увольнения уже в новой копании должна ли она выплатить сотрудникам за неотгуленные ими отпуска еще в предыдущей компании(до перевода в эту фирму)? Спасибо.
, нина, г. Санкт-Петербург
Ирина Фролова
Эксперт
Нина, согласно ТК РФ право работника на отпуск ( и соответственно компенсации за отпуск) возникает у работника по истечении 6 мес работы у конкретного работодателя.
Причем, при увольнении вам подлежит выплата зп и компенсация за неиспользованный отпуск.
То есть, компенсацию у нового работодателя за старого, вы не можете получить — это разные юр лица.
Желаю удачи!