8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
900 ₽
Вопрос решен

Добрый день, ситуация такая, контрактник, служу на корабле в городе Владивосток, отправили в командировку в

Добрый день, ситуация такая, контрактник, служу на корабле в городе Владивосток, отправили в командировку в зону СВО, ещё в мае, контракт закончился в сентябре, мне его продлили, вопрос такой, могу ли я сейчас написать рапорт и уволиться по несоблюдению условий контракта? И если могу, то как лучше это сделать

, Игорь, г. Иркутск
Иван Кошкин
Иван Кошкин
Адвокат, г. Киров
рейтинг 8.2

Доброго времени суток.

Вы новый контракт не подписывали? Продлили его вам на словах? 

0
0
0
0
Игорь
Игорь
Клиент, г. Иркутск
Сам лично я его не подписывал, но получилось так что, под одним предлогом меня можно сказать вынудили написать рапорт, но без должности, а просто о продлении на год. А именно командир бригады на которой я служу обещал мне другую должность и звание соответствующие моему образованию, начальник боевой подготовки и звание мичмана. После того как я отправил фото этого контракта, выяснилось что комбриг готов дать мне эту должность только если я продлю контракт на 5 лет, что меня не устраивает, поэтому я и ищу способ уволиться и увольнение по НУК меня сейчас тоже устраивает

 В настоящее время действует указ Президента РФ №647 от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации», согласно военнослужащий по контракту может быть уволен только по 3 основаниям, указанным в п.5. Подробнее по ссылке

Указ Президента РФ от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» \ КонсультантПлюс (consultant.ru)

Но с 3.05.2023 появилась возможность уволиться и в рамках указа Президента РФ №580-дсп от 03.08.2023 «О некоторых вопросах прохождения воинской службы». В том числе и по основанию — окончание контракта.   Но учитывайте, что ваш случай должен быть исключительным и это вам придется подтверждать на аттестационной комиссии, которая и должна вынести заключение. 

 Кроме того, при принятии решения о вашем увольнении должен быть учтен вопрос  необходимости решения задач, возложенных на подразделение.

Сам приказ о вашем увольнении утвердить имеет право Министр обороны РФ.

Как  видите, уволиться будет довольно сложно, так как надо, чтобы ваш случай был исключительным,  что должна подтвердить  аттестационная комиссия вашей воинской части.

1
0
1
0
Александр Морнов
Александр Морнов
Юрист, г. Чебоксары

Добрый день.

Как указано в статье 17 Федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации»

5. Военнослужащие при объявлении мобилизации продолжают проходить военную службу. 

Согласно указу Президента РФ  от 21.09.2022 N 647 «Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации» 

4. Контракты о прохождении военной службы, заключенные военнослужащими, продолжают свое действие до окончания периода частичной мобилизации, за исключением случаев увольнения военнослужащих с военной службы по основаниям, установленным настоящим Указом.

То есть контакт Ваш продлен, при этом военнослужащий может быть уволен с военной службу по одному из трех оснований перечисленных в вышеназванном Указе

1) по возрасту...

2) по состоянию здоровья

3) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Так же наряду с Вышеуказанными основаниями возможно увольнения по основаниям указанным  в указе Президента России №580-ДСП от 03.08.2023. (в том числе при окончание контракта)

При этом решение об увольнении с военной службы принимается в исключительных случаях, в соответствии с заключением аттестационной комиссии и с учетом необходимости эффективного выполнения задач, возложенных на федеральные органы исполнительной власти.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 17.11.2023