8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Закрывается филиал и всех кто там работает заставляют писать заявление по собственному, когда они должны нас сократить из за закрытия центра, что делать в такой ситуации

Закрывается филиал и всех кто там работает заставляют писать заявление по собственному, когда они должны нас сократить из за закрытия центра, что делать в такой ситуации

, Юлия, г. Советская Гавань
Анна Бабенко
Анна Бабенко
Юрист

Добрый день.

Со стороны работодателя явное понуждение работника (давление со стороны работодателя) к увольнению по собственному желанию (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ).

Увольнение по инициативе работника (п. 3 ч. 1 ст. 77 ТК РФ) предполагает его добровольное волеизъявление на прекращение трудовых отношений (ст. 80 ТК РФ, п. 22 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17.03.2004 N 2). Давление со стороны работодателя с целью получения от работника заявления об увольнении исключает свободу его волеизъявления.

Ни в коем случае не соглашаться на это. Не писать заявление по собственному желанию.

Должен быть соблюден порядок сокращения.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 12.02.2024