Вопрос: будет ли входить в выслугу лет период больничного по беременности и родам и отпуск по уходу за ребенком (декретный)?

Работаю уборщицей на заправке 4 месяца и первый раз на меня пожаловалась оператор-девушка, сказала,что я плохо помыла полы в зале и в туалете, накричала на меня,назвала хамкой,мой график работы с 8:00 и до 20:00, а смену принимают операторы после 20:00, вопрос, должна ли я мыть полы после 20:00 и кто главнее на заправке: операторы или Директор?

Здравствуйте, бывшая жена подала на алименты. Договорились, что она заберёт исполнительный лист, а я буду выплачивать ей денежные средства самостоятельно. Вопрос, будут ли что-то высчитывать с работы?

Знакомая работает инспектором отдела вселения и регистрационного учета, у нее есть второе гражданство. Проходила информация, что вроде госслужащих с иностранным гражданством будут увольнять. В связи с этим вопрос, действительно есть ли такой закон и данная должность "инспектор отдела вселения и регистрационного учета" под подает под него? И если да, то какие последствия если сотрудник не увольняется.

Добрый день! Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Ребёнку 1 год и 9 мес. Никаких пособий не получаю. Беременна вторым ребёнком. На работе просят помощи: выйти приблизительно на месяц для выполнения срочной работы. Как мне выгоднее выйти для дальнейших расчетов больничного по БиР и пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет? На полный рабочий день не могу выйти, только на 0,5 или 0,75 ставки. Предполагаю выйти без прерывания отпуска по уходу за ребёнком до 3 лет, а потом уйти на больничный до больничного по БиР. Начальник предлагает прервать отпуск по уходу за ребенком до 3 лет и тоже выйти на неполный рабочий день. Говорит это выгоднее, но я не уверена. При расчёте пособия по БиР и помобия по уходу за ребёнком до 3 лет, какой вариант выгоднее? И на какие года лучше заменить рассчетные года? С первым ребёнком на больничный по БиР ушла в 2022 году (там и зарплата была больше). 2023 не работала. 2024 пока еще не работала