8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
1000 ₽
Вопрос решен

В нашей местной поликлинике (она относиться к ФМБА, может это важно), работающему инвалиду 2-ой группы

Здравствуйте!

В нашей местной поликлинике (она относиться к ФМБА, может это важно), работающему инвалиду 2-ой группы, отказывают выдать больничный лист по основному заболеванию, ссылаясь, что по инвалидности получаете пенсию, соответственно не имете право на больничный лист по основному заболеванию, по другим заболеваниям без проблем.

Подскажите, пожалуйста, правомерно ли отказ в больничном по основному заболеванию имея инвалидность?

На работе оплачиваю страховые взносы, не ужели не имею право ни больничный и не важно по какому заболеванию?

, Игорь, г. Москва
Юрий Колковский
Юрий Колковский
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.3
Эксперт

Здравствуйте.

Вообще это неправомерно. Согласно положениям закона «Об обязательном социальном страховании…» от 29.12.2006 № 255-ФЗ, все лица, проживающие на территории РФ и за которых работодатель оплачивает взносы в соцстрах, имеют право на получение пособия по нетрудоспособности. Соответственно, если за инвалида перечисляются взносы, он является застрахованным лицом и может рассчитывать на получение пособия.

При этом существует ограничение по времени — больничный лист инвалиду оплачивается в соответствии с п. 3 ст. 6 закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ с учетом общей продолжительности нетрудоспособности не может быть больше 5 месяцев в совокупности в  календарном году.

Письмом ГУ — МРО ФСС РФ от 18.02.2020 № 14-15/7710-140л разъяснено, что застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году.

Обратное исключение составляет наступление нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием. В этом случае пособие по временной нетрудоспособности выплачивается за весь период временной нетрудоспособности застрахованного до его выздоровления или установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности (п. 1 ст. 9 Федерального закона от 24.07.1998 N 125-ФЗ).

Никаких ограничений по выдаче больничного ввиду нетрудоспособности по причине определенной болезни законодательство не содержит.

Если Вам потребуется дополнительная консультация по этому вопросу и/или составление документов, либо возникнут иные правовые вопросы, Вы можете обратиться ко мне в чат за персональной консультацией.

0
0
0
0
Ирина Ростовцева
Ирина Ростовцева
Юрист, г. Москва
рейтинг 8.1

Здравствуйте, Игорь.

В соответствии со ст. 5 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 N 255-ФЗ 

Обеспечение застрахованных лиц пособием по временной нетрудоспособности осуществляется в случаях:

1) утраты трудоспособности вследствие заболевания или травмы

Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается застрахованным лицам при наступлении указанного случая в период работы по трудовому договору, осуществления служебной или иной деятельности, в течение которого они подлежат обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

При этом, согласно ч. 3 ст. 6 Федерального закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством

Застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания (за исключением заболевания туберкулезом) или травмы выплачивается не более чем за пять месяцев в календарном году. При заболевании указанных лиц туберкулезом пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности или до дня пересмотра группы инвалидности вследствие заболевания туберкулезом.

Застрахованному лицу, заключившему срочный трудовой договор, срочный служебный контракт, договор гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ или оказание услуг, лицензионный договор на срок до 6 месяцев, а также застрахованному лицу, у которого заболевание или травма наступили в период со дня заключения трудового договора до дня его аннулирования, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более чем за 75 календарных дней по этому договору. 

Подскажите, пожалуйста, правомерно ли отказ в больничном по основному заболеванию имея инвалидность?

На основании приведенных мной правовых норм отказ в больничном по причине получения пенсии по инвалидности является неправомерным.

Вам необходимо обратиться с жалобой на имя руководителя поликлиники с требованием провести проверку по факту незаконного отказа в оформлении листка нетрудоспособности.

0
0
0
0

По факту неправомерного отказа в оформлении больничного Вы также вправе подать жалобу в Росздравнадзор.

0
0
0
0
Иван Агибалов
Иван Агибалов
Юрист, г. Москва
рейтинг 10
Эксперт

Здравствуйте Игорь.

… работающему инвалиду 2-ой группы, отказывают выдать больничный лист ...

Общие положения закрепляет Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»  и его  Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_64871/a10025fc8a92720ef2273048434772093b25d0fd/

Из статьи следует:

3. Застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности при утрате трудоспособности вследствие заболевания (за исключением заболевания туберкулезом) или травмы выплачивается не более чем за пять месяцев в календарном году.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

0
0
0
0

С учётом моего ответа выше далее:

по основному заболеванию, ссылаясь, что по инвалидности получаете пенсию, соответственно не имете право на больничный лист по основному заболеванию, по другим заболеваниям без проблем.

Также порядок регулирует Приказ Минздрава РФ   от 23 ноября 2021 года N 1089н  «Об утверждении Условий и порядка формирования листков нетрудоспособности в форме электронного документа и выдачи листков нетрудоспособности в форме документа на бумажном носителе в случаях, установленных законодательством Российской Федерации», можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/727231449

Из Приказа и его раздела  II. Формирование и продление листка нетрудоспособности при заболеваниях, профессиональных заболеваниях, травмах, в том числе полученных вследствие несчастного случая на производстве, отравлениях и иных состояниях, связанных с временной потерей гражданами трудоспособности.

Из них следует:

20. При лечении заболеваний, профессиональных заболеваний, травм (в том числе полученных вследствие несчастного случая на производстве), отравлений и иных состояний, связанных с временной потерей гражданами трудоспособности, лечащий врач единолично формирует листки нетрудоспособности сроком до 15 календарных дней включительно.

С дополнительными разъяснениями, с учетом действующего приведенного выше Приказа Минздрава РФ, вы можете ознакомиться по следующей ссылке:

Больничные листы инвалидамИсточник: www.kdelo.ru/art/383548-qqq-16-m10-bolnichnye-listy-invalidam

Любое использование материалов допускается только при наличии гиперссылки 

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

0
0
0
0

С учетом моих ответов вше далее:

Подскажите, пожалуйста, правомерно ли отказ в больничном по основному заболеванию имея инвалидность? На работе оплачиваю страховые взносы, не ужели не имею право ни больничный и не важно по какому заболеванию?

Как указано в приведённом мной выше федеральном законе.

Общие положения закрепляет Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»  и его  Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности, можете ознакомиться полностью по следующей ссылке:https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_64871/a10025fc8a92720ef2273048434772093b25d0fd/

Из статьи следует:

3. Застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом… при утрате трудоспособности вследствие заболевания .....

Т.е. основания:

— турата трудоспособности, а это означает что группа инвалидности должна быть рабочая;

— наличие как указано в федеральном законе — заболевания, т.е. федеральный закон не указывает н то, что это должно быть иное заболевание, помимо основного по которому установлена ранее инвалидность, соответственно при возникновении обострений и основного заболевания, как подлежащих обязательному социальному страхованию, работающий, Вы имеете право на оформление больничного и получение пособия по временной нетрудоспособности. но не более чем за 5 месяцев в календарному году.

Далее я продолжу в следующем ответе ниже.

.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Военное право
Проживаем в государственной квартире на 5-ро человек, двое из которых устроили камеры видеонаблюдения без нашего согласия, что делать, ведь это нарушение
Проживаем в государственной квартире на 5-ро человек, двое из которых устроили камеры видеонаблюдения без нашего согласия, что делать, ведь это нарушение!?
, вопрос №4775557, Оксана, г. Москва
Военное право
Я сделал уход за своим братишкой инвалид 1 группы с рождения
У меня закончился контракт год. Я сделал уход за своим братишкой инвалид 1 группы с рождения. Могут меня уволить? Так как мама на пенсии а отец инвалид 2 группы
, вопрос №4774484, Руслан, г. Астрахань
Гражданское право
Как показывает практика после замены экрана телефон работает только 2 месяца
Здравствуйте. Одноклассник повредил телефон ребенку в школе. Мать ребёнка отказывается покупать новый. Предлагает заменить только битый экран. Как показывает практика после замены экрана телефон работает только 2 месяца. Как быть? Спасибо
, вопрос №4774240, Наталия, г. Москва
Трудовое право
Вопрос 2: законен ли такой график работы?
Вопрос по работе У нас штаб 4 человек, работаем по 2 человека смену, по 12 часов, график 3 через 3. Недавно пришел приказ о том что 20,21 декабря работаем всем штабом, 22-25 работаем по 3 человека, и 26-31 работаем всем штабом, то есть по 4 человека. Вопрос 1: сколько мы можем работать без выходных по закону? Вопрос 2: законен ли такой график работы? По идее всего 6 рабочих дней подряд, но при составлении графика получается по 8 смен, что мне кажется незаконно
, вопрос №4774140, Елизавета, г. Москва
Алименты
У моего бывшего мужа долг по алиментам 256.00, половину долга выплатил, (долг был 516.00) но он инвалид 2 группы
У моего бывшего мужа долг по алиментам 256.00 , половину долга выплатил, (долг был 516.00) но он инвалид 2 группы проживает на пенсию по инвалидности 17000, жильем не обеспечен и работать не может(после обширного инсульта) может ли он подать на алименты на совершеннолетнего сына?
, вопрос №4773347, Ольга, п. Тульский
Дата обновления страницы 01.04.2024