8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Подскажите пожалуйста, какие возможны ещё варианты исковых заявлений кроме искового заявления об обязании

Здравствуйте.

Подскажите пожалуйста, какие возможны ещё варианты исковых заявлений кроме искового заявления об обязании выдать трудовую книжку, которое ранее подавалось, было положительное решение, НО работодатель (ответчик) отменил?

, Антон Курманов, г. Иркутск
Татьяна Минакова
Татьяна Минакова
Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте, Уважаемый пользователь сайта.

У Вас есть право на оспаривание в Кассационном порядке, кассационная жалоба представляется и подаётся в кассационный суд общей юрисдикции через суд первой инстанции в срок не превышающий трех месяцев со дня вступления в законную силу обжалуемого судебного постановления. (Статьи 376; 377; 378 ГПК РФ).

Судебная практика показывает, что суды признают за работником право на выплату за вынужденный прогул, о взыскании денежной компенсации за задержку выдачи трудовой книжки, компенсации морального вреда в случаи невозврата работодателем трудовой книжки на момент увольнения, трудовые отношения по мнению суда прекращаются не на момент увольнения, а на момент возврата трудовой книжки работнику с произведённой записью о расторжении трудовых отношений. Суд восстанавливает работника в его правах с выплатой за вынужденный прогул.

Для более подробной консультации необходимо ознакомиться с решением суда.

Доброго Вам дня

0
0
0
0
Антон  Курманов
Антон Курманов
Клиент, г. Иркутск
Татьяна, здравствуйте, повторяю, решение было положительно, далее работодатель с апелляцией приложил заявление о выдаче трудовой книжки той же датой, с другим номером телефоном и адресом самого офиса, где я работал, заполненное другим лицом. Апелляция приняла доводы и доказательства противной стороны, кассация поддержала.А сам офис с меня потребовал расписку за выдачу трудовой книжки после увольнения, опираясь на типа внутренний регламент, что беззаконно, отказался.Поэтому и спрашиваю, Как можно изменить основания. какой иск подать чтобы суд принял к рассмотрению…

Вы желаете изменить основания увольнения? В судебном порядке просите суд о изменении оснований увольнения....

0
0
0
0
Дата обновления страницы 15.04.2024