Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Может ли работодатель поставить условие: либо вахта, либо увольнение?
Юридический адрес предприятия соответствует региону проживания работника. В трудовом договоре нет условий о работе или направлении на работу вахтовым методом. Может ли работодатель поставить условие: либо вахта, либо увольнение? Также, есть ребенок 3 года. Только только выход из отпуска по уходу за ребенком.
, Ольга, г. Москва