Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Увольнение с работы

Здравствуйте,меня увольняют за прогул,несмотря на прежние заслуги,а увольняет махровый взяточник(начальник колонны,бывший гаишник,работает около месяца),на компромисс не идёт,и утром у меня выхода нет,кроме как уйти из жизни,а жить хочется.Я НЕ СУМАСШЕДШИЙ.ПОМОГИТЕ ПОЖАЛУЙСТА.

31 марта 2014, 21:28, Серёга, г. Краснодар

увольнение с работы причины увольнения с работы

Ольга Пичулёва

Юрист

Здравствуйте Сергей!

Хотелось бы знать подробности

Сколько именно вы отсутствовали на своем рабочем месте? Яляются ли причины вашего отсутствия уважительными? Запросили ли с вас объяснительную по факту отсутствия на работе?

31 марта 2014, 21:50

Серёга

Клиент, г. Краснодар

одну смену(8-12 часов),причины без подтверждения(документально),для проформы как и всегда было у других

01 апреля 2014, 02:47

Ольга Пичулёва

Юрист

Запросили ли с вас объяснительную по факту прогула? Так как при увольнении за прогул должна быть строго соблюдена процедура документального оформления. Сергей, необходимо все таки знать, были ли причины вашего отсутствия на работе уважительными (может вы не явились на работу из-за своей болезни или болезни одного из членов вашей семьи, или же в связи с черезвычайными семейными обстоятельствами). Если же причины являются уважительными, то вы можете оспорить факт увольнения путем подачи искового заявления в суд.

01 апреля 2014, 04:02

Дмитрий Балобасов

Юрист, г. Владивосток

Здравствуйте, Сергей.

Если вы считаете, что вас увольняют незаконно вам необходимо написать заявление с просьбой провести проверку этого факта в Государственную инспекцию труда в вашем регионе. Так же можете одновременно подать исковое заявление в суд, с требованием восстановить вас на работе.

31 марта 2014, 21:59

Похожие вопросы

Трудовое право

Добрый день Может ли мне отказать работадатель в увольнении по собственному желанию, я -зав аптекой - единственный сотрудник аптеки

29 ноября, 12:05, вопрос №4775691, Татьяна, г. Владивосток

2 ответа

Трудовое право

Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства?

Здравствуйте. Ситуация обстоит следующим образом. Исправно работал чуть больше года в коммерческой организации (претензий ко мне не было), но в силу изменений дел в организации, работы на моём месте становилось меньше, и руководством было принято решение провести численное сокращение сотрудников. Я попал под сокращение, и мне предложили увольнение по добровольному соглашению сторон. Но мне хотелось бы добиться увольнения в связи с сокращением. Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства? К примеру, обозначив меня как лицо, не исполняющее свои трудовые обязанности в должной мере (формальным предлогом для этого может послужить только недостаточная рабочая нагрузка, которая не от меня зависит), и просто уволить на таком основании без каких либо дополнительных выплат поверх отпускных и зарплаты. Заранее благодарю за ответ.

29 ноября, 09:54, вопрос №4775538, Антон, г. Санкт-Петербург

1 ответ

Военное право

Я отслужил 7 лет могу получит при увольнение нис?

Я отслужил 7 лет могу получит при увольнение нис? Если категория годности В.

28 ноября, 18:08, вопрос №4774937, Роман, г. Чита

1 ответ

Гражданство

Или после увольнения обязательно выезжать из страны?

Здравствуйте! Я гражданин Туркменистана. У нас с Россией визовый режим. Я приехал с рабочей визой и трудоустроился. У меня годавая виза. И я хочу увольнятся. Могу с этой визой легально находится в срок действие этой визы ? Или после увольнения обязательно выезжать из страны?

28 ноября, 15:04, вопрос №4774731, Махмут, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

В течение какого срока прекращается доступ пользователям к сервису предоставления государственных услуг ЕСИА обеспечения деятельности МВД России в случае перевода, увольнения?

в течение какого срока прекращается доступ пользователям к сервису предоставления государственных услуг ЕСИА обеспечения деятельности МВД России в случае перевода, увольнения?

28 ноября, 13:12, вопрос №4774593, Ильшат, г. Москва

1 ответ