8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как например если б ногу сломала

Здравствуйте, прошу помочь разобраться, считают мне выслугу в системе МВД, в период декрета (это ведь больничный 70 д до родов и 70 д после и плюс 13 д, если осложнения были в родах). На этот период я числилась ИДПС (1 год за 1,5), но кадры утверждают, что это другое не больничный и его исчисляют, как 1 к 1. Почему так? Подскажите нормативку? Я ведь по сути на больничном была. Как например если б ногу сломала.

Спасибо за оперативность.

, Екатерина, г. Москва
Полина Пинаева
Полина Пинаева
Юрист, г. Москва

Добрый день!

В период декретного отпуска (70 дней до родов и 70 дней после родов, плюс 13 дней при осложнениях) вы действительно находитесь в отпуске по беременности и родам, который приравнивается к больничному.

Однако, согласно Постановлению Правительства РФ от 22 сентября 1993 г. N 941 (ред. от 15.09.2020) «О порядке исчисления выслуги лет, назначения и выплаты пенсий сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации», время нахождения на больничном (включая декретный отпуск) исчисляется как 1 год за 1 год.

Ваши кадровики правы, что данный период не учитывается как 1 год за 1,5, даже если вы находитесь на должности, предусматривающей льготный порядок исчисления выслуги лет.

Буду благодарна за оценку. 

1
0
1
0
Екатерина
Екатерина
Клиент, г. Москва
Спасибо! Подскажите пункт в этом постановлении?

Пункт 3. 

Но могу Вам также посоветовать запросить официальное разъяснение в вашем кадровом подразделении с указанием на 

статью (без упоминания постановления) 37 Федерального закона № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», служебное время, включающее периоды временной нетрудоспособности (в том числе больничный лист по беременности и родам), засчитывается в выслугу лет на общих основаниях.

Получится, что при исчислении выслуги лет, если у вас предусмотрено исчисление службы в пропорции 1 год за 1,5 года, то и период больничного по беременности и родам также должен исчисляться в этой же пропорции.

Кадровики также могут ссылаться на какие-то внутренние распоряжения или интерпретации, но в таком случае они должны предоставить ссылки на конкретные нормативные акты или разъяснения Минюста или другого компетентного органа.
Желаю удачи! 

1
0
1
0
Дата обновления страницы 25.07.2024