Здравствуйте у меня проблеиа то что написали акт а я подписал но потом узнал что за этот акт мне придпесали 50 тыс у меня есть ли шанс исправить этот несправидливосиь?

Здравствуйте, Тарлан!

Да, у вас есть возможность оспорить акт и связанный с ним штраф, если вы считаете его несправедливым. Для этого необходимо предпринять следующие шаги:

 1. Подготовка письменного возражения:

Составьте письменное возражение на акт, в котором подробно изложите причины, по которым вы считаете его несправедливым. Приложите все документы и доказательства, подтверждающие вашу позицию.

 2. Направление возражения работодателю:

Отправьте ваше письменное возражение заказным письмом с уведомлением о вручении или вручите лично, потребовав отметку о получении на копии вашего заявления.

 3. Обращение в трудовую инспекцию:

Если работодатель не отреагирует на ваше возражение или откажет в пересмотре акта, обратитесь в Государственную инспекцию труда. Опишите ситуацию и приложите копии всех документов, включая акт и ваше возражение.

 4. Обращение в суд:

Если решение работодателя и инспекции труда будет не в вашу пользу, вы можете подать иск в суд о признании акта недействительным и отмене штрафа. В исковом заявлении укажите все обстоятельства дела и приложите доказательства.

Важно действовать оперативно, так как трудовые споры имеют сроки давности. Также полезно обратиться за консультацией к юристу, который сможет помочь вам в составлении документов и представлении ваших интересов.

Если вам потребуется помощь в составлении документов или дополнительная консультация, я с радостью помогу вам.

Для ознакомления с услугами посетите pravoved.ru/lawyer/3833167.

С уважением,

Гайворонский Александр.