Хотим узнать за этот период(3 года) ей положена компенсация за отпуск или нет?

Здравствуйте, Андрей!

Именно за этот период — нет, не подложена.

Период отпуска по уходу за ребенком в расчетный период (рабочий год) на отпуск не включается, рабочий год переносится.

Здесь надо смотреть, был ли у супруги какой-либо период на отпуск или она отпуск  использовала перед после отпуска по беременности и родам весь.

Так, согласно ст. 121 ТК РФ, в стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включаются:

время отпусков по уходу за ребенком до достижения им установленного законом возраста;