Перевод начался в марте 2024 года, 1 мая на мужа уже состоялся приказ, на меня сначала пришел отказ так как

Здравствуйте!

 Я продолжаю сидеть в декрете и вынуждена сидеть дома без денежного довольствия, так как меня не могут до сих пор перевести по месту службы мужа. Куда мне обратиться ?

Согласно пункта 6 статьи 15 Положения о порядке прохождения военной службы.

6. Если при переводе военнослужащего, проходящего военную службу по контракту, к новому месту военной службы меняется место жительства его семьи, а жена (муж) этого военнослужащего также проходит военную службу по контракту, то одновременно с принятием решения о переводе военнослужащего к новому месту военной службы решается вопрос о переводе в данную местность его жены (мужа).

При невозможности одновременного назначения супругов-военнослужащих на воинские должности в пределах одного населенного пункта (гарнизона) и в случае отказа от увольнения с военной службы одного из них перевод к новому месту военной службы не производится.

Вам должны были одновременно с переводом супруга найти подходящую должность для перевода. Пожаловаться Вы можете в Министерство обороны или в военную прокуратуру по месту дислокации воинской части, в которую переведен супруг.

Могу ли я уволится с военной службы из за этой ситуации и что мне будет полагаться по увольнению ?

Да, можете. Согласно пункта 5 статьи 17 федерального закона от 26.02.1997 N 31-ФЗ «О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации» у Вас есть такое право.

5. Военнослужащие при объявлении мобилизации продолжают проходить военную службу. Военнослужащие женского пола, которые имеют одного ребенка и более в возрасте до 16 лет или срок беременности которых составляет не менее 22 недель, имеют право на досрочное увольнение с военной службы.

Право на такое увольнение в настоящее время подтверждается и в определении Конституционного Суда Российской Федерации от 12 марта 2024 г. N 551-О «Об отказе в принятии к рассмотрению жалобы гражданина Искандарова Булата Искандеровича на нарушение его конституционных прав статьей 53 Федерального закона „О воинской обязанности и военной службе“

Тем самым предполагается установление специального правового регулирования отношений по реализации воинской обязанности и прохождению военной службы в период мобилизации, которое — исходя из конституционно значимых целей обеспечения обороны страны и безопасности государства — должно учитывать в первую очередь необходимость поддержания такого уровня комплектования Вооруженных Сил Российской Федерации кадрами, который обеспечивал бы сохранение боеспособности воинских подразделений в конкретных исторических условиях и возможность эффективного выполнения стоящих перед ними задач.
Одним из таких специальных законодательных актов является Федеральный закон от 26 февраля 1997 года N 31-ФЗ „О мобилизационной подготовке и мобилизации в Российской Федерации“,… В частности, согласно статье 17 данного Федерального закона… военнослужащие женского пола, которые имеют одного ребенка и более в возрасте до 16 лет или срок беременности которых составляет не менее 22 недель, имеют право на досрочное увольнение с военной службы (пункты 1, 2 и 5).

Вам будет полагаться выплата денежного довольствия по день исключения из списков части, выплату материальной помощи на день исключения из списков части.

Если общая продолжительность военной службы составляет менее 20 лет на день увольнения — 2 оклада денежного содержания, если более — 7 окладов денежного содержания.

Согласно пункта 16 статьи 34 Положения о порядке прохождения военной службы Вы должны быть обеспечены всеми видами довольствия на день исключения из списков части.

16. Военнослужащий, уволенный с военной службы, на день исключения из списков личного состава воинской части должен быть полностью обеспечен установленным денежным довольствием, продовольственным и вещевым обеспечением. До проведения с военнослужащим всех необходимых расчетов он из списков личного состава воинской части без его согласия не исключается.