Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
И могут ли изменить условия в уведомлении?
На работе выдали уведомление об исключении моей должности из штатного расписания. Приказом от 17.10. Сколько у меня есть времени на подписание уведомления? И могут ли изменить условия в уведомлении?
Добрый вечер!
Часть вторая статьи 180 ТК РФ, гласит:
Работодатель обязан в письменной форме предупредить работников под роспись об их сокращении не менее чем за два месяца до увольнения.
Если работник отказывается ознакомиться с уведомлением или расписаться об ознакомлении с ним, то работодателю придется прочитать уведомление работнику вслух и составить акт, в котором должны расписаться два-три работника, присутствовавшие при ознакомлении.
А по поводу, того, могут ли передумать, исключать должность, то да, могут, на практике такие случаи встречались.
Если мой ответ был Вам полезен, прошу оставить отзыв.