Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
2 ситуации 1Обязана ли жена будучи мед работником и замужем
2 ситуации:
1.Обязана ли жена будучи мед работником и замужем за гос.служащего в структурах (ФСБ) отработать в какой-либо больнице по целевому направлению?
2. Жена учится в мед.учереждении, ей остаётся учиться 1.5 года, после окончания обучения она обязана отработать в больнице.
Муж военнослужащий контрактник(курсант) ему остаётся после её окончания учиться тоже 1.5 года ( т.е. место службы и обучения там же где она учиться и будет отрабатывать)
будет ли она отрабатывать в данной ситуации? если да, то есть возможность отказаться от продолжения отработки, когда настанет выпуск из ВВУЗ мужа и отправки его по распределению в другое место службы?
Здравствуйте!
1. Обязана ли жена-медработник отработать по целевому направлению, если замужем за сотрудником ФСБ?
Если жена получила медицинское образование по целевому направлению, она обязана отработать определенный срок (обычно 3 года) в учреждении, указанном в договоре. Наличие супруга — государственного служащего (в том числе сотрудника ФСБ) — не освобождает от этой обязанности, так как обязательство отработки вытекает из условий целевого договора, подписанного с образовательной организацией или работодателем.
Однако, если супруг будет переведен в другую местность, где отсутствует возможность работы по целевому направлению, можно попытаться:
Перевестись на аналогичное место работы в новой местности, согласовав это с работодателем и образовательной организацией.
Расторгнуть договор, возместив средства, затраченные на обучение (если это предусмотрено условиями договора).
2. Обязана ли жена отрабатывать в больнице, если муж-контрактник может быть переведен после выпуска из ВВУЗа?
Если жена завершит обучение и подпишет договор о целевом распределении, она обязана отработать установленный срок (3 года или иной период, указанный в договоре). Ситуация с переводом мужа-контрактника может усложнить выполнение этого обязательства. Возможные варианты:
а) Перевод на работу в другой регион
Если супруг будет направлен на службу в другой регион, жена может попытаться перевестись в больницу по месту его службы, согласовав это с работодателем или образовательным учреждением, с которым заключен целевой договор.
б) Расторжение договора
Если перевод невозможен, жена может расторгнуть договор и возместить расходы на обучение, если это предусмотрено условиями целевого направления.
в) Исключение из обязательств
В ряде случаев возможен пересмотр обязательств, если работодатель/образовательная организация признает объективные причины (например, невозможность выполнения обязательств из-за перевода супруга в другой регион).
Возможность отказаться от отработки после перевода мужа
Если после перевода мужа будет объективно невозможно отработать по целевому направлению в указанной больнице:
Подать заявление на перевод в другое медицинское учреждение.
Если перевести договор невозможно, можно расторгнуть его, но это обычно сопровождается обязанностью возместить затраты на обучение.
Рекомендация
Пусть супруга заранее уточнит условия целевого договора и возможность перевода. Если договор еще не подписан, стоит оценить риски и продумать возможные последствия в контексте службы мужа.