8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Добрый день, подскажите пожалуйста если ветеранское удостоверение пришло 17 декабря этого года могли я взять отпуск 15 дней?

Добрый день, подскажите пожалуйста если ветеранское удостоверение пришло 17 декабря этого года могли я взять отпуск 15 дней???

, Михаил, г. Москва
Илья Пехташев
Илья Пехташев
Юрист, г. Екатеринбург

Здравствуйте, да, подавайте рапорт командиру.

0
0
0
0
Екатерина Мусатова
Екатерина Мусатова
Юрист, г. Ростов-на-Дону

Да вы можете взять отпуск

0
0
0
0
Юлия Кудряшова
Юлия Кудряшова
Юрист, г. Петрозаводск

Добрый день! Вопрос о предоставлении отпуска ветеранам боевых действий регулируется федеральными и региональными законами, а также внутренними документами организаций. Вот что нужно учитывать:

1. На основании п. 1 ч. 1 ст. 16 Федерального закона от 12.01.1995 N 5-ФЗ «О ветеранах» имеют право на использование ежегодного отпуска в удобное для них время и предоставление отпуска без сохранения заработной платы сроком до 35 календарных дней в году.

2. Региональные льготы:

Некоторые регионы могут предоставлять дополнительные льготы ветеранам, включая удлинённый отпуск или другие привилегии. Вам стоит проверить региональные постановления и акты, касающиеся ветеранов боевых действий в вашем регионе.

Порядок предоставления отпуска:

Для получения дополнительного отпуска необходимо подать заявление на имя руководства с указанием желаемого периода отпуска. Обычно такое заявление подаётся заранее, чтобы организация могла спланировать рабочий процесс и соблюсти положение ст. 136 ТК РФ.

В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации оплата отпуска производится не позднее, чем за три дня до его начала. 

0
0
0
0
Похожие вопросы
1000 ₽
Социальное обеспечение
Могу ли я получать смешанную пенсию и при каких условиях
Добрый день! Вопрос по смешанной пенсии. Имею военную выслуги 16 лет, был уволен по организационно-штатные мероприятиям в 2010 году. На сегодняшний день работаю в коммерческой структуре , стаж составляет 12 лет. Возраст 45 лет. Могу ли я получать смешанную пенсию и при каких условиях. Был в военкомате, где мне сообщили что смешанная пенсия мне не положена , необходимо уходить на пенсию с армии а не с гражданки (то есть сначала гражданский стаж,далее военная выслуга и только в этом случае выход на смешанную пенсию).
, вопрос №4364854, Юрий, г. Москва
Наследство
Добрый день, подскажите пожалуйста если я как сирота только получила жилье от государства, имеется квартира
Добрый день, подскажите пожалуйста если я как сирота только получила жилье от государства, имеется квартира на которую можно принять наследство, если я это сделаю, государство не заберет выданую квартиру?
, вопрос №4364232, Кристина, Симферополь
786 ₽
Предпринимательское право
Нет с этим проблем и вопросов со стороны налоговой и прочее?
Отец ИП на УСН + Патент. Жена не работает. Признаков нуждающейся семьи нет. Отец в 2025 году планирует взять отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет. Для этого сейчас подано заявление и получен ИНФОРМАЦИОННЫЙ ЛИСТОК для лиц, добровольно вступивших в правоотношения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (ЭТО ЕГО ПОЛНОЕ НАЗВАНИЕ). По нему нужно уплатить 6 696 руб. В связи с этим вопрос: 1. Отец взяв этот отпуск может ли вообще не прекращать и не уменьшать деятельность по патенту и УСН на ИП? Все обороты будут те же, что и ранее, а может еще больше? Нет с этим проблем и вопросов со стороны налоговой и прочее? 2. Будет ли получены все суммы за 1,5 года с учетом того, что уход в отпуск по уходу до 1,5 оформлен будет в 2025. а ребенок родился в 2025?
, вопрос №4364004, Петр, г. Москва
386 ₽
Защита прав потребителей
Скан я не подписывала, только электронно, может ли это как-то повлиять на суть дела?
Добрый день! Подскажите, пожалуйста, возможно ли по данному договору с точки зрения законодательства вернуть хотя бы часть средств, если в процессе коучинга исполнителем были нарушены пункты договора? И что для этого можно сделать? А именно: 1.8. Стороны пришли к соглашению, что стоимость услуг по настоящему Договору включает вознаграждение в размере 90 000 (девяносто тысяч рублей), данная сумма не подлежит возврату, так как услуга считается оказанной с момента передачи Клиенту доступа к материалам. Исключением является нарушение Исполнителем обязательств по договору п. 2.1.2.- 2.1.4. - не было предоставлено материалов на которые ссылается в договоре. 2.1.4. Уведомлять Клиента не позднее, чем за шесть часов до начала консультации о невозможности ее проведения. В этом случае Исполнитель назначает иные дату и время для проведения консультации. Созвон не был отменен или перенесен за 6 часов (в момент созвона написала, что не в состоянии, на следующий день только согласовала новый) Созвоны были не в оговоренный срок, а как коучу было удобно, тайминг не соответствовал заявленному. В целом, качество оказания услуг было очень низким (участники группового коучинга тоже забили тревогу довольно поздно, когда созвоны состоялись), но она предусмотрела этот пункт в договоре - 3.1.6. Исполнитель не несет ответственности за несоответствие предоставленной услуги ожиданиям Клиента и/или за его субъективную оценку, такое несоответствие ожиданиям и/или отрицательная субъективная оценка не являются основаниями считать услуги оказанными некачественно, или не в согласованном объеме. - но законно ли это? Договор я правила сама, изначально коуч был против упоминания о возврате, но я настояла, что мои интересы ущемлены и такой договор не имеет силу, но не смогла предусмотреть все моменты. Скан я не подписывала, только электронно, может ли это как-то повлиять на суть дела? Спасибо! Евгения
, вопрос №4363746, Евгения, г. Москва
386 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Прилагаю сканы справок 2-ндфл по своим доходам за 2022 и 2023 годы
Добрый день. С 10 декабря 2024 года я выхожу в декретный отпуск. Прилагаю сканы справок 2-ндфл по своим доходам за 2022 и 2023 годы. Разъясните пожалуйста, какие коды дохода будут учитываться при расчёте пособия по беременности и родам? Текущий работодатель просит у меня справку 182н, вместо предоставленных 2-ндфл. Сообщает, что указанные в моих справках 2-ндфл премии не отражаются в ФСС и не будут учтены в расчёт пособия. Помогите пожалуйста разобраться!
, вопрос №4363674, Мария, г. Химки
Дата обновления страницы 18.12.2024