Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Положена ли мне новогодняя премия?
Здравствуйте, работаю в системе МВД. Находилась в отпуске по уходу за ребёнком до 3х лет, далее 23.11 вышла на работу фиктивно и ушла на больничный по БиР. Положена ли мне новогодняя премия? Бухгалтер ссылается на то, что я не отработала ни дня и мне не положено, но как так, если я нахожусь на больничном?
Дарья, добрый вечер!
Нахождение на больничном листе по БиР, как правило, не рассматривается как прогул или невыход на работу по вине сотрудника. Заработная плата (и, следовательно, премиальные) за период больничного обычно выплачивается, хоть и в несколько измененном виде. Ваш трудовой договор с МВД, скорее всего, содержит условия о выплате премий и порядок их начисления. Этот договор является основополагающим документом.
Бухгалтер указывает на формальный критерий — отсутствие отработанных дней в текущем календарном году. Это может быть прописано в вашем положении о премировании.
Здравствуйте, Дарья!
Как указано в статье 48 Федерального закона от 30.11.2011 N 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации»:
1. За добросовестное выполнение служебных обязанностей, достижение высоких результатов в служебной деятельности, а также за успешное выполнение задач повышенной сложности к сотруднику органов внутренних дел применяются следующие меры поощрения:
...
2) выплата денежной премии;...
То есть денежная премия не является обязательной частью заработной платы (денежного довольствия) сотрудника, а выплачивается только в качестве меры поощрения за определенные показатели, приведенные выше в статьи 48.
Дарья, добрый вечер!
Ваш вопрос касается начисления премии во время нахождения на больничном по беременности и родам (БиР). Давайте разберем ситуацию более детально.
1. Премии в системе МВД
Премии в органах внутренних дел, как правило, не являются обязательной частью заработной платы (денежного довольствия). Они выплачиваются в качестве поощрения за добросовестное выполнение служебных обязанностей, достижение высоких результатов или успешное выполнение задач повышенной сложности. Это подтверждается статьей 48 Федерального закона № 342-ФЗ.
2. Новогодняя премия
Если речь идет о новогодней премии, то она, скорее всего, относится к разовым выплатам, которые могут зависеть от усмотрения руководства. Такие премии не всегда связаны с фактически отработанным временем, но могут учитывать другие факторы, такие как общие заслуги сотрудника за год, независимо от периода его работы.
3. Больничный по БиР
Нахождение на больничном по БиР не считается прогулом или невыходом по вине сотрудника. Однако, если в положении о премировании или в локальных нормативных актах МВД указано, что премии зависят от отработанного времени, то отсутствие отработанных дней в текущем году может стать формальным основанием для неначисления премии.
4. Порядок начисления премий
Согласно Приказу МВД России № 181, премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей выплачиваются пропорционально времени, отработанному в соответствующем месяце. Однако в расчетный период могут включаться и другие периоды, например, отпуск, больничный (включая БиР) или служебные командировки. Это означает, что даже если вы находились на больничном, часть премии могла быть начислена пропорционально времени, проведенному на службе до открытия больничного.
5. Рекомендации
Если вы считаете, что вам неправомерно не начислили премию, рекомендую обратиться с рапортом к руководству вашего органа внутренних дел. Укажите, что вы находились на больничном по уважительной причине (БиР), и просите разъяснить основания для неначисления премии. Возможно, будет полезно уточнить, какие именно критерии использовались при принятии решения.
Федеральным законом от 19.07.2011 N 247-ФЗ «О социальных гарантиях сотрудникам органов внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации» (ст. 1) предусмотрено, что денежное довольствие сотрудников состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью и месячного оклада в соответствии с присвоенным специальным званием, которые составляют оклад месячного денежного содержания, а также ежемесячных и иных дополнительных выплат.
В частности, премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей относятся к дополнительным видам выплат.
Если под «новогодней» премией Вы подразумеваете так называемую 13-ю зарплату, то этим же Федеральным законом предусматривается, что премии за добросовестное выполнение служебных обязанностей из расчета трех окладов денежного содержания в год выплачиваются в порядке, который определяется руководителем федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел.
Приказом МВД России от 31.03.2021 N 181 утверждён Порядок обеспечения денежным довольствием сотрудников органов внутренних дел Российской Федерации.
Согласно этому Порядку, такая премия выплачивается ежемесячно из расчета 25 % оклада денежного содержания, установленного сотруднику на первое число месяца, за который производится выплата, и выплачивается она пропорционально времени выполнения сотрудником служебных обязанностей в соответствующем календарном месяце.
При этом в расчетный период для выплаты такой премии сотруднику включается время его обучения с сохранением штатной должности, отпусков с сохранением денежного довольствия, освобождения от выполнения служебных обязанностей в связи с временной нетрудоспособностью, нахождения в служебной командировке.
То есть поскольку Вы всё же были на больничном, то частично такая премия Вам полагается.
Но тут речь не идёт о так называемой «новогодней» премии. Здесь говорится только о премии, которая распределяется по месяцам (из расчета 3-х окладов денежного содержания в год).
По всей видимости, в Вашем случае речь идёт о разовой «новогодней» премии из фонда денежного довольствия. Условия выплаты такой премии могут быть на усмотрение руководителя органа внутренних дел, согласно представлениям непосредственных руководителей. А поскольку в данном периоде фактически Вы не работали, а были на больничном, то как «за добросовестное выполнение служебных обязанностей» такая премия могла быть и не начислена.
В Вашем случае я всё же рекомендую обратиться с рапортом на имя руководителя Вашего органа внутренних дел с разъяснениями относительно не начисления данной премии.