Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Должностные обязанности
Здравствуйте. Я работаю начальником муниципального архива администрации. В нашей администрации произошло сокращение штата. В отделе сельхоз.управления сократили единицу делопроизводителя...который занимался ведением делопроизводства и оказанием муниципальной услуги "выдача архивных справок". В ведении этого специалиста находились документы по личному составу ликвидированный организаций (совхозов, колхозов) в количестве 5000 единиц хранения. В моем ведении количество документов точно такое же, но документы постоянного срока хранения. В связи с сокращением было принято решение передать документы в муниципальный архив. Дело в том, что это огромный объем работы. Хотелось бы знать, должен ли работодатель внести изменения в мои должностные обязанности в связи с произошедшими изменениями??? Заранее спасибо!!!
Да должны доплачивать -Размеры доплат за совмещение профессий (должностей), расширение зоны обслуживания (увеличение объема выполняемых работ) или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника устанавливает наниматель по соглашению с работником (ст.67 ТК). Соглашение о совмещении профессий (должностей) следует оформлять приказом (распоряжением) нанимателя с указанием совмещаемой профессии (должности), объема дополнительно выполняемых функций, работ и размера доплат. На установление доплат за совмещение конкретной профессии (должности) используют экономию фонда заработной платы, полученной от незаполнения штатной единицы по данной профессии (должности