Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
486 ₽
Вопрос решен
На начальника караула вменить проводить предрейсовые осмотры водителей и заполнять журнал о проведении мед осмотров
Здравствуйте нужна консультация. Работодатель имеет право (например пожарная часть). На начальника караула вменить проводить предрейсовые осмотры водителей и заполнять журнал о проведении мед осмотров. Хотя он, работник, не имеет мед образования. Назначили служ.проверку, требуют объяснение , хотят наказать
, Ольга, г. Москва
Михаил Петров
рейтинг 9.8
Ольга, добрый день.
Работодатель имеет право (например пожарная часть).
Подскажите, а начкар аттестованный сотрудник и имеет специальное звание?
Проведение предрейсовых и послерейсовых медицинских осмотров регламентировано Приказом Минздрава России от 30.05.2023 N 266н, согласно которому
Отсутствие у начальника караула соответствующего образования исключает возможность проведения им предрейсовых медицинских осмотров.
Поскольку выполнять он их не вправе, то на него не могут возлагать их проведение в качестве дополнительных обязанностей, что исключает его ответственность за отказ в их проведении.
Если он является аттестованным сотрудником, то на него распространяется требования о служебной дисциплине, установленные ФЗ от 23.05.2016 N 141-ФЗ, статьей 48 которого нарушением служебной дисциплины является виновное действие сотрудника, выразившееся в
Поскольку проведение предрейсовых осмотров с его стороны исключено в ввиду отсутствия соответствующего образования — то с его стороны как раз нарушения действующего законодательства допущено не было.
Также отсутствует вина в неисполнении требований начальника.
При проведении служебной проверки должны быть приняты меры, направленные на объективное и всестороннее установление:
1) фактов и обстоятельств совершения сотрудником дисциплинарного проступка;
2) вины сотрудника;
3) причин и условий, способствовавших совершению сотрудником дисциплинарного проступка;
Входе проверки сотрудник обязан давать объяснения в устной или письменной форме по обстоятельствам, связанным с проведением служебной проверки.
В своих объяснениях он указывает на незаконное возложение на него данных обязанностей, исполнение которых в отсутствие у него высшего или среднего профессионального медицинского образования, прямо противоречит действующему законодательству.
Его обязаны ознакомить с результатами проверки, решение которой он вправе обжаловать.
Более того, в данном случае следует исходить из положений приказа МЧС России от 01.10.2020 N 737
«Об утверждении Руководства по организации материально-технического обеспечения Министерства Российской Федерации по делам гражданской обороны, чрезвычайным ситуациям и ликвидации последствий стихийных бедствий»
согласно которого
В данном приказе должно быть определено
Издаваемый приказ руководителя управления не может противоречить требованиям действующего законодательства.
Порядок использования техники на уровне пожарных частей, не должен нарушать общего порядка ее использования и также противоречить требованиям законодательства в части организации проведения предрейсового и послерейсового медицинских осмотров.
Отступление от данных требований, свидетельствует о незаконности изданного приказа, отказ в исполнении которого исключает дисциплинарную ответственность сотрудника.