Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Зарплату должны были выплатить 10.02, сегодня 14.02 мне нужно ехать на работу, но у меня элементарно нет на это денег
Зарплату должны были выплатить 10.02, сегодня 14.02 мне нужно ехать на работу, но у меня элементарно нет на это денег.
, Мари, г. Москва
Оксана Комельских
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 142 Трудового кодекса РФ, при задержке с зарплатой более чем на 15 дней, сотрудник имеет право приостановить свою работу, пока долг не закроют. Главное — письменно известить об этом организацию. И в это время он может отсутствовать на рабочем месте. Более того, на период приостановления за человеком сохраняется средний заработок.
Соответственно, у Вас пока нет права не выходить на работу на основании, которое Вы написали в вопросе. Напишите заявление за свой счет, это единственный выход договориться с работодателем.