8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

И если это считается уважительной причиной, то нужны ли еще какое-то документы?

Добрый вечер, не подскажите, можно ли уйти в академический отпуск, по семейным обстоятельствам если я имею 3 задолженности? (обучаюсь на 4 курсе специалитета в универе).

Если быть точнее - нужно ухаживать за пожилым человеком 80+, по совместительству инвалидом 2 группы, так же есть справка подтверждающая, что человек является инвалидом и что за человеком нужен уход. И если это считается уважительной причиной, то нужны ли еще какое-то документы?

Сегодня обращался по этому поводу в отдел кадров моего университета, там мне сказали, что необходимо предоставить справку об опекунстве в период обучения данного семестра (по которому у меня есть задолженности).

Показать полностью
, Михаил, г. Москва
Светлана Бабъяк
Светлана Бабъяк
Юрист, г. Москва

Здравствуйте, Михаил!

Да, студент имеет право уйти в академический отпуск по семейным обстоятельствам, в том числе при наличии академических задолженностей.  

Ни в одном из законов, регулирующих порядок получения академического отпуска, не упоминается требование закрыть какие-либо задолженности. Если студент предоставил веские основания для академического отпуска и подтвердил их документально, у вуза нет причин для отказа.  

Однако руководство учебного заведения имеет право отказать студенту. При принятии решения учитываются сложившиеся обстоятельства в жизни студента, анализируется объективность причин, побуждающих прервать обучение.

Если остались ещё вопросы пишите в  Сообщения

Отблагодарить

0
0
0
0
Вазген Назарян
Вазген Назарян
Юрист, г. Краснодар

Добрый вечер! Да, уход за пожилым человеком с инвалидностью может считаться уважительной причиной для академического отпуска. Однако для этого нужно предоставить необходимые документы.

Справка о состоянии здоровья (например, справка о инвалидности и необходимости ухода) уже у вас есть, это важно.
Справка об опекунстве. Это требование в большинстве случаев обосновано, так как вам нужно официально подтвердить, что вы исполняете обязанности опекуна. Если вы не являетесь опекуном официально, но ухаживаете за человеком, вам нужно будет подтвердить это каким-то другим документом (например, письмом из медицинского учреждения о необходимости ухода).
Задолженности. Наличие задолженностей по учебе не является препятствием для академического отпуска, но университет может потребовать, чтобы вы восстановили задолженности после окончания отпуска.
Таким образом, вам нужно предоставить:

Справку о инвалидности и необходимости ухода.
Справку об опекунстве (если официально назначены опекуном).
Возможно, дополнительные документы, подтверждающие вашу ситуацию (например, письмо от врача или социального работника).
Рекомендую уточнить в университете, какие именно документы могут быть необходимы для вашего случая.

0
0
0
0
Дмитрий Старостин
Дмитрий Старостин
Юрист, г. Ульяновск

Добрый вечер! Давайте разберем ваш вопрос о возможности уйти в академический отпуск по семейным обстоятельствам с тремя задолженностями на 4 курсе специалитета. Я объясню всё простыми словами, опираясь на законодательство РФ на 20 марта 2025 года, в частности на Приказ Минобрнауки РФ № 455 от 13.06.2013 «О порядке и основаниях предоставления академического отпуска», и типовые правила вузов. Учту вашу ситуацию — уход за пожилым человеком 80+ с инвалидностью 2 группы.
 
Можно ли уйти в академический отпуск с задолженностями?
Да, можно, но есть нюансы:
Задолженности (3 штуки): По общему правилу, академический отпуск (АО) предоставляют независимо от успеваемости, если есть уважительная причина (пункт 2 Приказа № 455). Наличие долгов (не сданных экзаменов или зачетов) не является автоматическим запретом. Однако вуз может требовать закрыть их перед уходом в отпуск или после выхода из него — это зависит от внутренних правил университета.
Семейные обстоятельства: Уход за пожилым родственником с инвалидностью считается уважительной причиной, но нужно правильно оформить документы.
 
Уважительная причина: уход за пожилым инвалидом
Согласно пункту 1 части 2 Приказа № 455, академический отпуск предоставляют по семейным обстоятельствам, включая:
«Иные обстоятельства, требующие временного прерывания обучения».
Уход за близким родственником (особенно пожилым или инвалидом) часто подпадает под это основание, если вы докажете, что именно вы должны заботиться о человеке.
Ваша ситуация:
Человек 80+, инвалид 2 группы.
Есть справка, подтверждающая инвалидность и необходимость ухода.
Это может считаться уважительной причиной, если вы документально обоснуете свою роль в уходе.
 
Что сказал отдел кадров
Отдел кадров требует справку об опекунстве в период обучения данного семестра. Это их интерпретация, но она не совсем соответствует закону:
Опекунство: Формально опекунство оформляют над недееспособными людьми через органы опеки и попечительства (статья 32 ГК РФ). Если ваш родственник дееспособен (инвалидность 2 группы не означает недееспособности), опекунство не требуется и даже невозможно оформить.
Закон vs правила вуза: Приказ № 455 не упоминает опекунство как обязательное условие для АО по семейным обстоятельствам. Вуз мог ввести это требование в своих локальных актах (например, положении об академическом отпуске). Это стоит проверить.
 
Нужны ли ещё документы?
Минимальный набор документов для АО по семейным обстоятельствам (пункт 4 Приказа № 455):
Заявление:
Пишете на имя ректора: «Прошу предоставить академический отпуск с [дата] по [дата] по семейным обстоятельствам — уход за родственником [ФИО], инвалидом 2 группы».
Подтверждающие документы:
У вас уже есть справка об инвалидности и необходимости ухода — это сильный аргумент.
Дополнительно могут помочь:
Справка о составе семьи или копия документа о родстве (например, свидетельство о рождении, если это бабушка/дедушка, или паспорт с отметкой о родстве). Показывает, что вы близкий родственник.
Медицинское заключение (например, от врача, что родственник нуждается в постоянном уходе, и вы это обеспечиваете). Это необязательно, но усилит позицию.
Справка из соцзащиты (если оформляли уход за инвалидом официально через Пенсионный фонд для компенсации, но это не опекунство).
Справка об опекунстве
Если родственник дееспособен, её не получить. Вместо этого уточните в отделе кадров, что они имеют в виду:
Возможно, им нужен любой документ, подтверждающий вашу ответственность за уход (например, заявление от родственника или справка от врача).
Если они настаивают на опекунстве, ссылайтесь на Приказ № 455 — он не требует этого.
 
Пошаговый план
Уточните правила вуза:
Попросите в отделе кадров или деканате положение об академическом отпуске. Проверьте, есть ли там пункт про опекунство или долги.
Соберите документы:
Заявление на АО (образец обычно есть в деканате).
Справка об инвалидности и необходимости ухода (у вас есть).
Подтверждение родства (возьмите в МФЦ или ЗАГСе за 200-650 рублей).
Если есть, справка от врача или соцзащиты об уходе.
Подайте в деканат:
Сдайте документы лично, получите отметку о приеме (или отправьте заказным письмом).
Срок рассмотрения: до 10 дней (пункт 6 Приказа № 455).
Если откажут из-за опекунства:
Пишите жалобу ректору: «Отказ противоречит Приказу № 455, опекунство не требуется для семейных обстоятельств».
Или в Минобрнауки через сайт minobrnauki.gov.ru.
 
Что с задолженностями?
До отпуска: Вуз может потребовать закрыть долги перед уходом в АО (по их правилам). Но это не обязательно по закону — Приказ № 455 не ставит успеваемость в условие.
После отпуска: Обычно долги переносятся на момент выхода из АО. Вам дадут шанс сдать их позже (например, в следующем семестре).
Рекомендация: Уточните в деканате, что будет с долгами. Если требуют сдать сейчас, попросите отсрочку из-за семейных обстоятельств.
 
Итог
Можно ли уйти в АО с долгами? Да, если докажете семейные обстоятельства. Три задолженности не запрет, но вуз может усложнить процесс своими правилами.
Уважительная причина? Уход за инвалидом 80+ — да, это подходит, особенно с вашей справкой.
Дополнительные документы: Справка об опекунстве не нужна, если нет недееспособности. Хватит справки об инвалидности, родства и, возможно, заключения врача.
Что делать
Соберите документы (заявление, справка, родство).
Подайте в деканат.
Если скажут «нет» из-за опекунства, ссылайтесь на Приказ № 455 и просите письменный отказ для обжалования.
Всё понятно? Если нужны образцы заявления или помощь с текстом жалобы, напишите!

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
И если у воспитателя оклад меньше дефектолога, законно ли это?
Здравствуйте. Работаю в детском саду учителем-дефектологом, в летний период принуждают работать воспитателем на группе. Должен ли быть приказ о временном переводе на др.должность, и на какой период максимально могут перевести? И если у воспитателя оклад меньше дефектолога, законно ли это?
, вопрос №4775990, Клиент, г. Великий Новгород
Земельное право
Может ли оно сдавать в аренду склады даже если там не храниться продукция сельхозназначения?
Я сдал участок сельскохозяйственного назначения,для сельхоз производства в аренду ООО.ООО построило склад ,получило разрешение и сдало в эксплуатацию как положено.И сдает его в аренду временно ,пока строит второй склад .Первый склад сдан в аренду для хранения продукции не сельскохозяйственного назначения. Нарушает ли ООО какие то законы ? Может ли оно сдавать в аренду склады даже если там не храниться продукция сельхозназначения?
, вопрос №4775814, Борис, г. Москва
Алименты
Когда я официально работаю и с моей зарплаты сумма уже была бы не за 40 тыс, а около 20 тыс
Здравствуйте. Извините сразу пишу, чтобы не занимать Ваше время, что я не планирую двигаться дальше ввиде договоров и финансов соответственно, что в нашем Мире на сегодня просто какой-то Болезнью стало!!!!! Хотел у Вас просто по человечески посоветоваться. Есть ли смысл мне пытаться дальше пробовать перейти по Алиментам на процент от Офиц заработка? Когда суд назначил мне их я на тот момент не работал. Назначили мне мин прожит минимум на двух детей . Там за 40 тыс с лишним ежемесячно. А когда я трудоустроился там долг уже приличный образовался. Я год уже официально отработал . За это время подавал в суд для перевода на процент и перерасчёт задолженности соответственно, но два суда уже было , а ответ судьи был на 9 страницах, а если простым языком это сказать , то было просто как на улице: (ты получаешь вполне не плохо, а можешь и больше!!!!! Так что как платил так и плати и не забудь и долг закрыть!!!! ) Извините это я уже утрирую!!! А когда изначально назначили в Твёрдой денежной сумме я это все прекрасно понимаю. Так как работаю я или нет Дети здесь не причем!!! Что то в данном случае как Стимул, чтобы шевелился !!!! Но как же дальше???? Когда я официально работаю и с моей зарплаты сумма уже была бы не за 40 тыс ,а около 20 тыс . Но при этом ещё и Бывшая тоже при жизни !!!! Простой вопрос крутится у меня . КАК РАБОТАЮТ У НАС ЗАКОНЫ !!! Долг у меня на сегодня около 250 тыс накипел, но это на госуслугах так, а там расчеты раз в квартал как я понимаю приходят. К Новому году по моим подсчётам у меня будет подарок в районе 450 тыс. Это с учётом того что у меня уже полгода как списывается задолженность с ЗП как постановление на работу пришло. Посоветуйте пожалуйста есть ли смысл мне пробовать перейти на этот вид удержания с моей зарплаты???
, вопрос №4775628, Сергей, г. Москва
Побои
Вспомните последние разговоры: о чём говорили, были ли планы?
Кто лучше в вопросе "Что делать если родители долго не возвращаются с работы домой": Шимина Наталья Владимировна эксперт в области медиа, связей с общественностью, фандрайзинга и социальных проектов, основатель портала «ДЕТСКИЙВОПРОС.РФ» или Жаворонков Олег Адвокат, г. Владимир? Кому из этих двух доверять? Кратко. Этот адвокат Жаворонков Олег написал план действий и Шимина Наталья Владимировна тоже. Ответ Жаворонкова Олега: Это очень важный вопрос, и каждому ребенку полезно знать, как действовать в такой ситуации. Вот подробный план действий для несовершеннолетних, если родители долго не возвращаются домой, и связаться с ними не получается: 1. Сохраняй спокойствие (это самое главное!): • Глубоко вдохни и выдохни несколько раз. Паника не поможет, а только помешает думать ясно. • Помни, что задержки случаются. Возможно, родители просто задержались на работе, в пробке или у них разрядился телефон. 2. Уточни время: • Сколько времени прошло с тех пор, как родители должны были вернуться? 1-2 часа – это одно, а 5-6 часов – это совсем другое. • Когда ты в последний раз разговаривал с родителями? О чём вы говорили? 3. Проверь возможные места их нахождения дома: • Посмотри, не оставили ли родители записку. • Проверь, взяли ли они с собой ключи, кошелек и телефон. 4. Позвони ближайшим родственникам (если они есть и ты знаешь их номер): • Бабушки, дедушки, тети, дяди – они могут знать, где родители, или предложить помощь. 5. Если прошло 3-4 часа с ожидаемого времени возвращения и ты всё еще не можешь связаться с родителями: • Позвони 112 (Единая служба спасения): Это бесплатный номер, который работает даже без SIM-карты. • Сообщи диспетчеру, что родители не возвращаются домой, не отвечают на звонки, и у тебя нет возможности связаться с их знакомыми. • Назови свой адрес, ФИО родителей и опиши ситуацию максимально подробно. • Не вешай трубку, пока диспетчер не скажет, что может положить трубку. • Важно: 112 – это номер для экстренных случаев. Не звони туда без реальной причины для беспокойства. 6. После звонка 112: • Жди дома. Не уходи никуда и держи телефон рядом с собой. • Если к тебе приедут сотрудники полиции или спасатели, покажи им документы, удостоверяющие твою личность (если они есть) и объясни ситуацию. • Не открывай дверь незнакомым людям, пока не убедишься, что это сотрудники полиции или спасатели. Позвони 112 и уточни, действительно ли они отправляли к тебе людей. 7. Важные вещи, которые нужно знать заранее (если это возможно): • Выучи наизусть свой адрес и номер телефона. • Узнай ФИО родителей, даты их рождения и места работы. • Узнай, есть ли у родителей какие-то проблемы со здоровьем, о которых нужно знать. • Узнай, куда звонить в экстренных случаях (112). • Договорись с родителями о кодовом слове, которое можно использовать в случае опасности. Что делать, если ты боишься оставаться дома один: • Позвони 112 и попроси прислать сотрудника полиции или спасателя, чтобы он побыл с тобой до приезда родителей. • Позвони родственникам или знакомым, которым ты доверяешь, и попроси их приехать к тебе. Чего НЕ нужно делать: • Не уходи из дома. • Не открывай дверь незнакомым людям. • Не звони в полицию или спасателям без реальной причины для беспокойства. • Не доверяй информации из непроверенных источников. Важно: • Обсуди этот план действий с родителями. Расскажи им, что ты будешь делать, если они задержатся, и попроси их дать тебе полезные советы. • Помни, что ты не один. В случае необходимости всегда можешь обратиться за помощью к взрослым, которым ты доверяешь. Этот план поможет тебе действовать спокойно и уверенно в сложной ситуации. Помни, что главное – это твоя безопасность. Надеюсь, мой ответ поможет Вам лучше разобраться в сложившейся ситуации. Если я Вам уже помог, то оставьте пожалуйста отзыв, или отблагодарить можно здесь pravoved.ru/lawyer/4209138/ Ответ Шимины Натальи Владимировны: Это очень тревожная ситуация, и важно знать, как действовать спокойно и эффективно. Прежде всего, старайтесь сохранять спокойствие. Паника мешает ясно мыслить. Вот план действий, который поможет вам сориентироваться: I. Первые шаги и оценка ситуации (первые 1-2 часа после обычного времени возвращения): 1. Проверьте еще раз звонки и сообщения: * Позвоните снова на оба телефона родителей (если есть). * Отправьте еще одно SMS-сообщение. * Проверьте мессенджеры (WhatsApp, Telegram и т.д.), возможно, они написали там. * Убедитесь, что ваш телефон заряжен и есть связь. 2. Проверьте домашние признаки: * Их машина на месте? * Горит ли где-то свет, если обычно горит? * Слышны ли какие-то звуки из квартиры/дома? 3. Подумайте о возможных простых причинах: * Могли ли они застрять в пробке? * Разрядился ли у них телефон? * Могли ли они задержаться на работе из-за срочного дела? * Были ли у них какие-то планы, о которых вы могли забыть или которые могли измениться? II. Когда начинать беспокоиться и к кому обращаться (через 2-4 часа после обычного времени возвращения): Если прошло 2-4 часа с момента, когда родители обычно приходят домой, и вы до сих пор не получили ответа, или если у вас изначально были договоренности, что они должны вернуться к определенному времени и его уже давно прошло: 1. Свяжитесь с другими родственниками: * Позвоните бабушкам, дедушкам, тетям, дядям, взрослым братьям или сестрам. * Спросите, не связывались ли с ними родители, не знают ли они что-либо. * Это ваш первый приоритет для обращения. 2. Свяжитесь с надежными соседями или друзьями семьи: * Если у вас есть номер телефона соседей, которым вы доверяете, или близких друзей родителей. * Они могут что-то знать, или, если у них есть ключи, могут проверить квартиру/дом, если вы находитесь вне дома. 3. Подумайте о коллегах родителей: * Если вы знаете кого-то из их коллег или руководителей, можно попробовать связаться с ними. Они могут знать о задержках на работе или командировках. III. Когда бить тревогу и звонить в экстренные службы (спустя 4-6 часов и более, или если есть явные причины для беспокойства): Если вы перепробовали все вышеперечисленные варианты, и прошло уже более 4-6 часов (или если ситуация кажется действительно опасной, например, родители должны были приехать и были на машине, а по новостям сообщают об аварии на их маршруте, или если есть другие явные причины для беспокойства за их жизнь и здоровье): 1. Позвоните в полицию или по номеру экстренных служб. * В России это единый номер 112. * Объясните ситуацию максимально спокойно и четко. * Вас могут попросить подождать до 24 часов с момента предполагаемого исчезновения, но в случае, если исчезает взрослый человек, у которого могут быть проблемы со здоровьем, или если были какие-то предшествующие тревожные события, или если это ребенок/подросток, оставшийся один, полиция может начать действия раньше. * Будьте готовы ответить на вопросы: * Ваше имя, адрес, номер телефона. * Имена и фамилии родителей, их даты рождения. * Когда вы последний раз видели или слышали их. * Во что они были одеты. * На какой машине ездят (марка, цвет, номер). * Куда они направлялись (работа, магазин, к друзьям). * Были ли у них какие-то проблемы со здоровьем, долги, конфликты. * Какие действия вы уже предприняли (звонили родственникам, друзьям и т.д.). Что делать, пока ждете: * Оставайтесь дома. Не уходите из дома, чтобы искать родителей. Это может быть опасно для вас, и родители, если они вернутся, не найдут вас. * Держите телефон заряженным. * Закройте все двери и окна на замок. Не открывайте дверь незнакомым людям. * Не паникуйте. Постарайтесь отвлечься: почитайте книгу, посмотрите фильм, займитесь уроками. Поешьте, если проголодались. * Включите свет в нескольких комнатах, чтобы дом не выглядел пустым. Очень важно: Заранее договоритесь с родителями об экстренном плане действий на случай подобных ситуаций. У вас должен быть список номеров телефонов доверенных взрослых (родственников, соседей, друзей семьи), к которым вы можете обратиться. И родители должны всегда сообщать вам, если задерживаются, даже если у них сел телефон – можно попросить кого-то позвонить. Кому верить сейчас? Как связать ответы этих 2 человек в единый чёткий план? ### Кому доверять? Оба эксперта дают **ценные и безопасные рекомендации**, но с разными акцентами: * **Жаворонков** (адвокат) — делает упор на **юридически корректные действия** и чёткие границы («когда точно звонить в 112», «как общаться с полицией»). * **Шимина** (эксперт по детской безопасности) — фокусируется на **пошаговой диагностике** и **психологической поддержке**, предлагает шире искать информацию (соседи, коллеги родителей). **Доверять стоит обоим:** их планы не противоречат, а дополняют друг друга. ### Единый чёткий план действий **Этап 1. Первые 1–2 часа (диагностика и первичные контакты)** (по Шиминой + дополнения) 1. Сохраняйте спокойствие: глубоко вдохните‑выдохните, напомните себе, что задержки бывают. 2. Проверьте связь: * перезвоните родителям; * отправьте SMS и сообщения в мессенджеры; * убедитесь, что ваш телефон заряжен и есть сеть. 3. Осмотрите дом/двор: * есть ли машина родителей? * горит ли свет в привычных местах? * слышны ли звуки из квартиры? 4. Вспомните последние разговоры: о чём говорили, были ли планы? 5. Позвоните ближайшим родственникам (бабушки, дедушки, тёти, дяди). **Этап 2. 2–4 часа (расширение поиска)** (синтез обоих планов) 1. Свяжитесь с: * соседями, которым доверяете; * друзьями семьи; * коллегами родителей (если знаете контакты). 2. Проверьте возможные причины: пробка, разряженный телефон, срочная работа. 3. Подготовьте данные для 112: * ваш адрес и телефон; * ФИО и даты рождения родителей; * описание их одежды и машины (если есть); * маршрут, которым они ехали. **Этап 3. 4+ часов или явная опасность (экстренные меры)** (по Жаворонкову + уточнения Шиминой) 1. Позвоните в 112: * чётко назовите адрес, ФИО родителей, время исчезновения; * опишите ситуацию и уже предпринятые шаги; * не вешайте трубку, пока диспетчер не разрешит. 2. Ждите дома: * держите телефон под рукой; * закройте двери и окна; * не открывайте незнакомцам (уточняйте через 112, если приехали сотрудники). 3. Если страшно оставаться одному: * попросите 112 прислать сотрудника; * позвоните доверенным взрослым с просьбой приехать. **Что категорически нельзя делать:** * уходить из дома; * открывать дверь незнакомым; * звонить в 112 без реальных оснований; * доверять непроверенной информации. **Важно заранее (совет от обоих экспертов):** 1. Выучите свой адрес и телефон. 2. Узнайте ФИО, даты рождения и места работы родителей. 3. Договоритесь с родителями о кодовом слове для экстренных случаев. 4. Составьте список контактов доверенных взрослых (родственники, соседи, друзья семьи). 5. Обсудите этот план с родителями и уточните их рекомендации. **Итог:** используйте оба плана как единый алгоритм. Шимина помогает не упустить детали на ранних этапах, Жаворонков — действовать юридически грамотно в критических ситуациях.
, вопрос №4775584, Ольга, г. Москва
Трудовое право
Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства?
Здравствуйте. Ситуация обстоит следующим образом. Исправно работал чуть больше года в коммерческой организации (претензий ко мне не было), но в силу изменений дел в организации, работы на моём месте становилось меньше, и руководством было принято решение провести численное сокращение сотрудников. Я попал под сокращение, и мне предложили увольнение по добровольному соглашению сторон. Но мне хотелось бы добиться увольнения в связи с сокращением. Вопрос: Могу ли я на законных основаниях отстаивать право на увольнение по сокращению и могут ли быть какие-то веские рычаги давления на меня со стороны руководства? К примеру, обозначив меня как лицо, не исполняющее свои трудовые обязанности в должной мере (формальным предлогом для этого может послужить только недостаточная рабочая нагрузка, которая не от меня зависит), и просто уволить на таком основании без каких либо дополнительных выплат поверх отпускных и зарплаты. Заранее благодарю за ответ.
, вопрос №4775538, Антон, г. Санкт-Петербург
Дата обновления страницы 20.03.2025