8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Здравствуйте Я являюсь фельдшером скорой медицинской помощи меня уволили по пункту семь в части первой

Здравствуйте Я являюсь фельдшером скорой медицинской помощи меня уволили по пункту семь в части первой статьи семьдесят седьмой за отказ подписать договор о полной материальной индивидуальной ответственности мой стаж в этой организации составляет двенадцатый год за 5 месяцев - это второе моё увольнение первое увольнение мне меняли по утрате доверия суд восстановил когда вызвали первый раз в отдел кадров сказали ознакомиться с приказом об увольнении в нём не было печати номера и росписи главного врача я отказалась и ушла но была статья пункт семь часть первая статьи 83 У меня есть этот приказ и сфотанный и оригинал

Показать полностью
  • IMG20250326123514_copy_1536x2040
    .jpg
  • IMG20250325152802_copy_1536x2040
    .jpg
, Анастасия, пгт. Серышево
Сергей Рукин
Сергей Рукин
Юрист, г. Мурманск
рейтинг 8.6

Здравствуйте, Анастасия!

Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации.

Данным актом является Постановление Правительства № 85 — фельдшера там нет. Есть лишь старшие медицинские сестры организаций здравоохранения.

Случаи полной материальной ответственности, в том числе  без договора определены ТК РФ. так например, полная материальна ответственность наступает в случае недостачи ценностей, вверенных ему на основании специального письменного договора или полученных им по разовому документу.

1
0
1
0
Анастасия
Анастасия
Клиент, пгт. Серышево
Здравствуйте хотела бы ещё уточнить Так значит увольнение незаконно будет признано
Дата обновления страницы 07.04.2025