Здравствуйте, вопрос такой. Я военнослужащий, у меня родился ребенок и мы хотим подать заявление на пособие по уходу за ребенком до полутора лет. Могу ли я оформить на себя пособие, но при этом работать полный рабочий день? Жена официально в декрете, т.е трудоустроена. Если возможно выплату оформить на меня, нужно ли ей увольняться?
Здравствуйте, Александр.
Нет, для военнослужащих только женского пола предусмотрен отпуск по уходу за ребенком до 3 лет.
Вы отпуск такой взять не сможете в силу статьи 32 Положения о порядке прохождения военной службы.
Статья 32. Порядок предоставления отпусков по беременности и родам, а также по уходу за ребенком
1. Военнослужащим женского пола предоставляются отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в порядке, установленном федеральными законами, настоящим Положением и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом на них распространяются дополнительные социальные гарантии и компенсации, установленные федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Здравствуйте, Александр!
Могу ли я оформить на себя пособие по уходу за ребенком
Нет, не может поскольку являетесь военнослужащим мужского пола.
1. Оформить пособие без ухода в отпуск по уходу за ребенком нельзя.
Согласно ст. 11.1 Федерального закона от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»
1. Ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком...
2. Вы как военнослужащий мужского пола оформить отпуск за ребенком не можете, это не предусмотрено ФЗ-76 «О статусе военнослужащих». Такой отпуск предоставляется только военнослужащим женского пола (ст. 11):
13. Военнослужащим женского пола предоставляются отпуск по беременности и родам, а также отпуск по уходу за ребенком в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Следовательно и ответ на Ваш второй вопрос:
— выплату оформить на себя Вы не можете, супруге увольняться не надо.
Обобщаю ответ :
—получать пособие по уходу за ребенком не имеете права, т.к. не имеете права на отпуск по уходу за ребенком.
Пожалуйста!