Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
И кто должен подписывать ее, учредитель или новый директор?
Здравствуйте! Я являюсь директором ООО, но меня уволят, т.к предприятие покупает другой собственник и директор поменяется, и я хочу получить расписку /справку от учредителя "о том, что ко мне никаких претензий нет и о том что у предприятия есть долги по налогам они осведомлены". Помогите правильно составить расписку или справку. И кто должен подписывать ее, учредитель или новый директор?
Помогите правильно составить расписку или справку. И кто должен подписывать ее, учредитель или новый директор?
Здравствуйте!
Вам лучше заключить письменное соглашение с учредителем об отсутствии взаимных претензий.
Стандартной формы нет, соглашение составляется в произвольной форме, а условия определяются по усмотрению сторон (статья 421 ГК РФ).
ГК РФ Статья 421. Свобода договора
4. Условия договора определяются по усмотрению сторон,
За оказанием такой услуги (подготовка документа) можете обратиться в чат к любому юристу.
Здравствуйте, Дарья.
Поддержу коллегу Романа.
Дополню следующим:
Рассмотрите вариант заключения трехстороннего соглашения с новым директором, новым учредителем. (Это также подпадает под ст. 421 ГК РФ — свобода договора)
К соглашению приложите доказательства — например, Справку о наличии по состоянию на дату формирования справки положительного, отрицательного или нулевого сальдо единого налогового счета налогоплательщика, плательщика сбора, плательщика страховых взносов или налогового агента (Форма по КНД 1160082), бухгалтерский баланс.
Второй вариант, если уволиться по соглашению сторон (статья 78 ТК РФ), в таком случае все моменты об отсутствии претензий прописываются в таком соглашении и заключать отдельное соглашения не требуется.