8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Не отпускают в отпуск по графику

Аргументируют тем что меня перевели с прошлой должности на новую а в этом секторе до моего отпуска были уже поделены отпуска и мой отпуск надваивается а у меня путевка требуют принести чеки на оплату

, Анна, г. Челябинск
Алексей Горшков
Алексей Горшков
Юрист, г. Москва
Эксперт

График отпусков обязателен как для работника, так и для работодателя. Рекомендую постараться решить вопрос миром (покажите им чеки, раз так хотят их видеть), а если не удастся, можно жаловаться в трудовую инспекцию.

0
0
0
0
Наталья Сергеева
Наталья Сергеева
Юрист, г. Волгоград

Здравствуйте, Анна.

Можете ничего не доказывать. Вам положен отпуск по графику. Если работник переходит на другую работу в пределах предприятия, его право на отпуск никак не затрагивается, так как право на отпуск касается работы в данной организации и значение имеет только то, с какого момента Вы работаете в данной организации и сколько дней уже использовали, перемещения внутри организации при этом значения не имеют.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Медицинское право
Где все эти люди, которые набрали талоны и не пришли?
Здравствуйте! Срочная ситуация по женски, пришла в местную женскую консультацию, зараннее посмотрела, что акушер-гинеколог приримает до 19.00, тк на работе не отпускают, пришла после работы, время 17.20 прошу принять меня без записи, тк талоны на этого врача разобраны, на что мне отвечают категорически НЕТ, БЕЗ ЗАПИСИ НЕ ПРИМУ! Около кабинета пациентов нет, в кабинете тоже! Мой бы вопрос занял 10 минут. Вопрос!где все эти люди, которые набрали талоны и не пришли?! И меня принять отказали!
, вопрос №4315896, Ирина, г. Москва
Трудовое право
Может ли заведующая детским садом поменять график работы детского сада с 10
Может ли заведующая детским садом поменять график работы детского сада с 10.5 до 11часов не согласовав с воспитателями
, вопрос №4315315, Снежана, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Трудовое право
За полный год работы получается 90 дней отпуска.Есть накопленные за предыдущие года работы дни отпуска
Живу и работаю в Норильске (крайний север) на норильском никеле. Первый список вредности. За полный год работы получается 90 дней отпуска.Есть накопленные за предыдущие года работы дни отпуска. При формировании отпуска началник ставит дату начала отпуска далеко не в том месяце (пол года) в катором я хотел и написал об этом в заявлении. Так-же число дней не соотвецтвует указанным в заявлении, а именно больше чем мне нужно. Имеет ли он на это право? Льгот у меня нет.
, вопрос №4315275, Василий, г. Норильск
Трудовое право
Могут ли меня по графику отпусков при составлении, сместить на конец года без моего согласия?
Могут ли меня по графику отпусков при составлении, сместить на конец года без моего согласия?
, вопрос №4314590, Дима, г. Москва
1100 ₽
Вопрос решен
Защита прав призывников
Здравствуйте, лежу в больнице после ранения, был ВВК, дали 60 дней отпуска, командир требует приехать в часть, однако сама часть находится в зоне СВО, могу ли я туда не ехать и сразу отправиться
Здравствуйте, лежу в больнице после ранения, был ВВК, дали 60 дней отпуска, командир требует приехать в часть, однако сама часть находится в зоне СВО, могу ли я туда не ехать и сразу отправиться. Также были преценденты в части, что в отпуск не отпускали. Как поступить в этом случае?
, вопрос №4314283, Виталий, г. Москва
Дата обновления страницы 20.05.2014