8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Не вышла беременная на работу в воскресенье

Не вышла беременная на работу в воскресенье. К врачу не обращалась т.к. был выходной день. Чуствовала плохо. Сегодня вышла на работу, что можно написать в обьяснительной чтобы не уволили

, Ирина, г. Москва
Николай Мальцев
Николай Мальцев
Юрист, г. Краснодар

В объяснительной важно указать уважительную причину отсутствия, подчеркнуть, что это был вынужденный пропуск из-за плохого самочувствия.

0
0
0
0
Анна Литвинова
Анна Литвинова
Юрист, г. Подольск

Здравствуйте! Для полного ответа хотелось бы подробностей: какой у Вас график работы? Если посменный, то был ли это Ваш рабочий день? Объяснительную требует Ваше начальство? Отсюда можно понять нужно ли в принципе Вам писать объяснительную по факту Вашего отсутствия. Можете ответить в ответах под моим ответам или подробнее рассказать всю ситуацию в личном чате на сайте со мной. Проконсультирую Вас бесплатно, также если нужна будет помощь в составлении документов, предоставлю бесплатную помощь в составлении.

0
0
0
0
Дарья Потапова
Дарья Потапова
Юрист, г. Волгоград

по закону у вас прогул, уважительная причина, это только подтвержденная документом (справкой). В вашем случае на усмотрение руководителя укажите действительную ситуацию.

0
0
0
0

Уволить вас беременную нельзя, а вот дисциплинарное взыскание законно.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 19.05.2025