Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Я работаю без перерыва 15 лет без 2-х месецев должны мне заплатить предоность компаний?
Я работаю без перерыва 15 лет без 2-х месецев должны мне заплатить предоность компаний? Напишите пожалуста
, Андрей, г. Владивосток
Александр Макаров
Поощрение сотрудников — это сугубо личное дело руководства компании. Если нет чётко прописаного регламента о вознаграждении и премировании сотрудников в коллективном договоре (при наличии), то этот момент остаётся на усмотрение руководства.