8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Оплата медосмотра

здравствуйте. подскажите пожалуйста, обязана ли наша организация оплачивать прохождение медосмотра при устройстве на работу, если работник проработал у нас всего 3 месяца и уволился потом? есть ли какие-то сроки работы. когда не плачивается прохождение медосмотра?

, Мария, г. Екатеринбург
Татьяна Геллер
Татьяна Геллер
Юрист, г. Мурманск

Добрый день! Если Ваша организация входит в перечень организаций, в которых обязателен медосмотр, то работник проходит предварительный  (при устройстве на работу) и периодический осмотр за счёт работодателя.  Оплата медосмотра производится при предъявлении работников документов, подтверждающих расходы по медосмотру и неважно, сколько он времени после этого проработал. Если он проработал 3 месяца и и за это время медосмотр ему не оплачен, имеет место нарушение трудового законодательства со стороны работодателя.

1
0
1
0
Дата обновления страницы 30.05.2014