Если я уволился мне оплатят за отпуск если я еще не ушол вотпус

Здравствуйте, Вова ️

Да, при увольнении вам обязаны выплатить компенсацию за все неиспользованные дни отпуска.

 
Правовое основание
Ст. 127 ТК РФ: при увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска.
Компенсация начисляется за каждый рабочий год, в котором у вас накопились неиспользованные дни.
 
Как это работает
За каждый год работы положено минимум 28 календарных дней отпуска (если нет удлинённого отпуска по закону).
Если вы отработали, например, 8 месяцев и не ходили в отпуск → вам положена компенсация примерно за 18–19 дней.
Если отработали год и отпуск не брали → компенсация за полный отпуск (28 дней).
 
Исключения
Компенсация всегда выплачивается, даже если вы увольняетесь «по собственному», «по соглашению сторон» или «по сокращению».
Работодатель не имеет права «сгореть» отпуск.
 
Итог
Да, вам оплатят все неиспользованные дни отпуска деньгами при расчёте в день увольнения.

 
С уважением,
Юрист Игорь Беляев
Консультирую и помогаю в юридических вопросах. Можно связаться для обсуждения деталей.

 
Хотите, я для вас рассчитаю пример, сколько дней отпуска и денег вам положено, если вы скажете дату начала работы и дату увольнения?