8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

От 2 сентября приходит расчетный лист сумма к зп за 6 дней, сумма начислений другая но денег не поступило, как такое может быть?

Здравствуйте, у меня такой вопрос , уволилась 8 сентября, 12 числа пришли расчетные , но было написано зачисления зп. От 2 сентября приходит расчетный лист сумма к зп за 6 дней , сумма начислений другая но денег не поступило, как такое может быть? Это

, Лидия, г. Москва
Елена Усольцева
Елена Усольцева
Юрист, г. Москва

Здравствуйте!

При увольнении работодатель обязан выплатить сотруднику:

Заработную плату за отработанные дни текущего месяца.
Компенсацию за неиспользованные отпуска (если таковые имеются).
Выходное пособие (если предусмотрено условиями трудового договора или законодательством).
Расчет производится в последний рабочий день сотрудника либо в ближайший следующий рабочий день, если сотрудник отсутствовал в этот день.

Есть вероятность, что первая выплата была авансом или промежуточной зарплатой за первую половину месяца, а вторая выплата — это финальный расчет при увольнении.

0
0
0
0
Дата обновления страницы 04.10.2025