Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Я с 2022 года находилась в декрете и в отпуске по уходу за ребенком, в этот период в 2024 году в мае органицация в
ДОБРЫЙ ДЕНЬ, ПОДСКАЖИТЕ ВАША КОНСУЛЬТАЦИЯ БЕСПЛАТНАЯ, ЕСЛИ ДА ТО ОТВЕТЬТЕ ПОЖАЛУЙСТА НА ТАКОЙ ВОПРОС. Я С 2022 ГОДА НАХОДИЛАСЬ В ДЕКРЕТЕ И В ОТПУСКЕ ПО УХОДУ ЗА РЕБЕНКОМ, В ЭТОТ ПЕРИОД В 2024 ГОДУ В МАЕ ОРГАНИЦАЦИЯ В КОТОРОЙ Я РАБОТАЛА БЫЛА РЕОРГАНИЗОВАНА ИЗ МУП В АО, Я ЗАНИМАЛА ДОЛЖНОСТЬ ЗАМ ДИРЕКТОРА И ПРИ ВЫХОДЕ ИЗ ДЕКРЕТА В 2025 ГОДУ, КАК МОГУТ МЕНЯ УВОЛИТЬ?
, ЮЛИЯ, г. Москва
Ольга Капитан
Добрый день.
Почему Вас должны увольнять?
Увольнение по инициативе работодателя возможно по основаниям ст. 81 ТК РФ
ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;
сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;
При реорганизации увольнение происходит.
На каком основании Вас уволили?